この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：28030-05083861）をもとに掲載しています。
募集内容
| 雇用形態 | パート労働者 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 【資料作成】 プレスリリース発行、パンフレット類改修、自社ＨＰデザイン改修・更新、動画素材の撮影・編集、ＳＮＳの運用等をお願いします。 【ヘルプデスク】 サポート業務、社用携帯・ＰＣキッティング、会議準備、機器管理、その他 ※お仕事の内容については面接時に詳しく説明いたします。 【変更範囲；変更無し】 |
| 年齢 | （59歳以下） ６０歳定年のため 再雇用制度あり |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 ＨＰの作成経験 ＰＨОＴОＳＨОＰ・ＩＬＬＵＳＴＲＡＴОＲ・ＰＲＥＭＩＥＲＥＰＲО・ＷОＲＤＰＲＥＳＳの使用経験 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | ３か月 |
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
時給 1350円 ~ 1350円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末） 支払日：固定（月末） |
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
土日祝日その他 週休二日制：毎 週 夏季休暇、年末年始各３～４日 |
| 加入保険等 | 労災 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法廷通り付与 ＊雇用保険・社会保険は法令規定により加入します ＊先に、履歴書・職務経歴書・ポートフォリオ・ハローワーク 紹介状をお送り下さい。（メールまたは郵送） 書類選考後、面接日時をご連絡致します。 ◎残業がなく、土・日・祝が休み。 ◎勤務時間・勤務日数の相談が可能。 ◎子供の急な病気や学校行事に参加する場合に時間休暇等の取得の 相談が可能。 ◎育児休業の相談取得実績あり。 ◎パートから正社員（フルタイム）への登用制度の実績あり。 《育児と両立支援》 |
| 受動喫煙対策 | 室外に喫煙スペース有 |
勤務地
| 所在地 | 〒661-0002 兵庫県尼崎市塚口町３丁目３６－４ 第２ビルオフィス |
|---|---|
| アクセス | 阪急 塚口駅 から 徒歩10分 |
|
|
|
選考について
| 受理安定所 | 尼崎公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
その他の応募書類 ポートフォリオ |
会社の情報
| 会社名 | 株式会社リップスカンパニー |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 林 幸海 |
| 所在地 | 兵庫県尼崎市南塚口町８丁目８番２４号 |
| ホームページ | https://www.lipscompany.co.jp |
| 法人番号 | 5140001052229 |
| 従業員数 | 150人 ／ 就業場所：8人 ／ 女性：4人 ／ パート：3人 |
| 設立年 | 平成12年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 客室清掃整備業代行及びビルメンテナンス （シティホテル・ビジネスホテル） |
| 会社の特長 | 兵庫県が推進するひょうご産業ＳＤＧｓゴールドステー認証に登録されました。「ひょうご中小企業技術：経営力評価制度」により、優良企業に選ばれました。創業以来、信頼と実績を誇っています！ |