この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：27150-10208161）をもとに掲載しています。
募集内容
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 工場・マンション・ビル・病院などの建物内にある自動ドアの取付け・修理及び点検業務を行っていただきます ※自動ドアの関連機器（近赤外線センサー・非接触センサーなど）の販売も行っています 【変更範囲：変更なし】 |
| 年齢 | （59歳以下） 定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の方を募集 |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な経験等 |
必須 建具・自動ドアの修理、メンテナンス経験 |
| 試用期間 | ６ヶ月 |
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
月給 226000円 ~ 304000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 基本給は同一職種の経験年数に応じて決定します。 家族手当：配偶者２万円・子１人１万円（規定あり） 住宅手当：２万円～（規定あり） 時間外手当・出張手当 年収例：５５０万円（経験年数１０年／３２歳／配偶 |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末） 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位） |
| 時間外労働時間 |
あり
３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：120日 その他 週休二日制：毎 週 基本、土日祝日は休みですが出勤の場合もあります （出勤時は平日に振替休あり） |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 2年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ※応募の際は、事前連絡のうえハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）・職務経歴書をお送りください。 書類選考の後、追ってご連絡いたします。 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です（求職者マイページからのオンライン自主応募を除く）。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地
| 所在地 | 〒567-0031 大阪府茨木市春日４－６－３１ |
|---|---|
| アクセス | ＪＲ京都線 茨木駅 から 徒歩15分 |
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選考について
| 受理安定所 | 茨木公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書 |
会社の情報
| 会社名 | マイコンドアシステム株式会社 |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 小林 弘幸 |
| 所在地 | 大阪府茨木市春日４－６－３１ |
| ホームページ | www.micomdoor.jp |
| 法人番号 | 2120901019133 |
| 従業員数 | 3人 ／ 就業場所：3人 ／ 女性：1人 ／ パート：0人 |
| 設立年 | 平成23年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 自動ドアの設計・設置・開発・保守点検及び修理等を行う会社です |
| 会社の特長 | 近畿圏を中心に自動ドアの設計・設置並びに契約いただいたビルの自動ドアの保守点検及び修理を行います |