ＧＲＡＮＤＩＲ賃貸住宅サービスＦＣ阪急池田駅前店の求人
営業（池田市）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（池田公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：2人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒563-0055 大阪府池田市菅原町６－１３
| アクセス |
阪急宝塚本線 池田駅 から 徒歩1分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
株式会社ＧＲＡＮＤＩＲ賃貸住宅サービスＦＣ阪急池田駅前店
|
|---|---|
| 職種 | 営業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 賃貸物件をお探しのお客様への接客、物件紹介、内覧案内、契約手続きなどを行う営業職です。主に、来店、電話、ネット反響に応対するカウンター営業となり、飛び込み営業はありません。 その他、資料作成、物件撮影、情報更新、 フォーマットに沿ったＰＣ入力業務、 地域密着を目指しオーナー様訪問など行います。 ◇職務の変更範囲：会社の定める業務 |
| 年齢 |
（38歳以下） 若年層の長期キャリア形成を図るため |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 | ２ヶ月間 |
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
あり 転勤範囲 |
労働条件
| 給与 |
月給 250000円 ~ 250000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 一定額 |
| 定額的に支払われる手当 | 職務手当 67,000 円～67,000 円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 役職手当 資格手当 |
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 毎月15日 支払日：固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1年単位） |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
120分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：105日 その他 週休二日制：その他 月８回休み |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
＊応募の際はハローワークの紹介状が必要です。 （オンライン自主応募を除く） |
| 受動喫煙対策 |
店内では給湯室にて喫煙可能 |
選考について
| 受理安定所 | 池田公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
2人 |
| 選考方法 |
面接（予定2回） 書類選考 筆記試験 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表取締役 辻本 晃男 |
|---|---|
| 所在地 | 大阪府池田市菅原町６－１３ |
| ホームページ | http://www.cjs.ne.jp/ikeda |
| 従業員数 |
500人 ／ 就業場所：8人 ／ 女性：2人 ／ パート：1人 |
| 設立年 |
平成7年 |
| 資本金 |
1,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
池田市を中心としたハウスアドバイザー |
| 会社の特長 |
未経験者の多い職場です。 初心者の方も安心して仕事の出来る環境を作っています。 |
※【求人番号：27100-04038361】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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