優楽々の求人
ケアマネージャー〈子育て両立・介護両立求人〉(豊能町)

公開日:
運営・管理:株式会社しごとウェブ
特定募集情報等提供事業:51-募-000755

本求人はハローワーク(池田公共職業安定所)経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。

 

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

勤務地・アクセス

〒563-0104 大阪府豊能町豊能郡光風台3-3-3             ケアプランセンターゆらら

アクセス

能勢電鉄 光風台駅 から 徒歩10分

募集内容

事業所名 有限会社優楽々
職種 ケアマネージャー〈子育て両立・介護両立求人〉
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
仕事内容 ・シフト制、ご自身の都合で休日や有休は自由に設定できます。 ・仕事中は協力しながら、オフの時間も大切にする職場です。 ・経験豊富な先輩がいるため、ブランクのある方も経験者も安心して働けます。  ケアプランセンターのケアマネージャーをお願いします。 担当利用者の方を30名~35名程度持っていただきます。 家庭の都合など長期で休暇を取らざるを得ない際にも、スタッフ同士でフォローし合うので無理なく仕事が続けられる環境です。   変更範囲:変更なし
年齢

(64歳以下)

65歳定年のため

学歴

不問

必要な経験等

不問

試用期間 3か月
マイカー通勤

駐車場 あり

転勤

なし

労働条件

給与 時給 220000円 ~ 263000円
通勤手当 実費支給(上限あり)
定額的に支払われる手当 ケアマネ手当  5,000 円~5,000 円
固定残業代 なし
その他の手当等付記事項 @時給×8時間×21.5日で試算  通勤手当補足 公共交通機関は上限3万円で実費支給 車、バイク通勤は距離による計算(会社規定による) 
月平均労働日数 21.5日
給与の締切・支払日

締切日:固定(月末) 毎月25日

支払日:固定(月末以外) 翌月 25 日

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項 なし

休憩時間

60分

休日・休暇

年間休日数:111日

日その他

週休二日制:毎 週

日曜日と一日は希望日 年末年始休暇(12月29日~1月3日)

加入保険等

雇用 労災 健康 厚生

退職金・退職金共済

退職金共済:未加入

退職金制度:あり(勤続 5年以上)

定年・再雇用制度等

定年制:あり (一律 65歳)

再雇用制度:あり

勤務延長:あり

利用可能託児施設

なし

特記事項

*処遇改善加算の取得により社員への還元を現在検討しています。  *休日や有休は希望日の取得が可能です。  許可制ではなく、ご自身の申告で柔軟な休みの対応ができます。  *仕事と子育て両立求人 a勤務時間を保育、介護施設等の送迎時間に対応できる。 (中抜けなども相談できます) b子供の急な病気、保育場・学校等の行事または介護の際に時間単位で休暇を取得できる。 (5分単位で、必要な時間だけ休むことも可能です。)  *制服なし、髪型や服装は華美でなければ自由です。   ※ご応募にはハローワークの紹介状が必要です。 (オンライン自主応募を除く)

受動喫煙対策

対策あり

選考について

受理安定所 池田公共職業安定所
採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回)

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

その他の応募書類
資格証の写し

会社の情報

代表者名

取締役 岩浅 俊宏

所在地 大阪府豊能郡豊能町ときわ台3丁目7-6
法人番号

3120902016376

従業員数

25人 / 就業場所:3人 / 女性:3人 / パート:2人

設立年

平成17年

労働組合

なし

事業内容

高齢者介護事業 

会社の特長

訪問介護・地域密着型通所介護・居宅介護支援事業所の3事業所を持ち、地元地域に住む高齢者がより良い生活を送れるよう支援しています

※【求人番号:27100-02243161】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。

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