制御盤の回路設計
水巧エンジニアリング｜大阪府岸和田市｜正社員
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
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募集内容
| 職種 | 制御盤の回路設計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ・制御盤の回路設計 ・組立工（電気通信機器・制御盤） ＊後に可能であれば配電盤の修理・電気配線工事をお願いします。 【変更範囲：会社の定める業務】 |
| 年齢 | （59歳以下） 定年を上限とする募集 |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な経験等 |
必須 制御盤の回路設計などの経験 |
| 試用期間 | ２ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
月給 303000円 ~ 353000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 定額的に支払われる手当 | 昼食手当 3,000 円～3,000 円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | ＊皆勤手当：５，０００円～ |
| 月平均労働日数 | 19.8日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末以外） 毎月 20 日 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 時間外労働時間 |
あり
３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：127日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 年末年始・夏季休暇 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続 3年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ＊マイカー通勤希望の方：会社規定により距離によってガソリン代 を支給します。（上限１０，０００円／月） ＊無料駐車場あり。 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙専用室設置 |
勤務地
| 所在地 | 〒596-0801 大阪府岸和田市箕土路町２－７－１１ |
|---|---|
| アクセス | ＪＲ阪和線 久米田駅 から 徒歩12分 |
|
|
|
選考について
| 受理安定所 | 岸和田公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書 |
会社の情報
| 会社名 | 株式会社水巧エンジニアリング |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 安枝 一馬 |
| 所在地 | 大阪府岸和田市箕土路町２－７－１１ |
| ホームページ | http://suikoh-eng.co.jp |
| 法人番号 | 1120101036896 |
| 従業員数 | 10人 ／ 就業場所：10人 ／ 女性：5人 ／ パート：1人 |
| 設立年 | 平成3年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 給排水設備機器の製造販売です。具体的にはホテルや温泉地の旅館の大浴場・スーパー銭湯・フィットネスクラブ等の多人数が入浴するお風呂に使用する専用部材を販売しています。 |
| 会社の特長 | 専門性の高い製品で競合するメーカーが少なく、業績は安定している。 |