三宅電気株式会社の求人
電気設備工事（大阪市都島区）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（梅田公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：2人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒534-0025 大阪府大阪市都島区片町１丁目８－１４
| アクセス |
ＪＲ東西線 大阪城北詰駅 から 徒歩3分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
三宅電気株式会社
|
|---|---|
| 職種 | 電気設備工事 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 主に官公庁の電気設備、電気通信設備、消防設備工事です。 大阪府や大阪市、警察、学校などの照明設備、監視カメラ、キュービークルまわり、蓄電池設置、誘導灯の取替、外灯設置など多岐に渡ります。 【変更範囲：変更なし】 |
| 年齢 |
（64歳以下） 定年が６５歳のため |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 |
| 試用期間 | ３か月 |
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
月給 240000円 ~ 360000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 役職手当 資格手当 家族手当 皆勤手当 |
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末以外） 毎月 20 日 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：125日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 夏季休暇、年末年始休暇 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 5年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり （上限 70歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
社内外の研修がありますので、働きながら電気、通信、消防の 幅広い、一生モノの技術が身に着きます。 仕事とプライベートが、両立できる職場です。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
| 受動喫煙対策 |
喫煙可能場所での業務なし |
選考について
| 受理安定所 | 梅田公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
2人 |
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表取締役 加井 晴子 |
|---|---|
| 所在地 | 大阪府大阪市都島区片町１丁目８－１４ |
| ホームページ | http://www.e-miyake.ne |
| 法人番号 |
6120001008743 |
| 従業員数 |
6人 ／ 就業場所：6人 ／ 女性：2人 ／ パート：0人 |
| 設立年 |
昭和20年 |
| 資本金 |
2,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
電気設備・電気通信設備・消防施設等工事の設計施工 |
| 会社の特長 |
官公庁案件がメイン。社会に貢献しながら、技術面、人間性の両面で成長し続けることが目標です。 |
※【求人番号：27020-24080961】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
サイトの更新日：
日本全国 229,350件掲載