従業員の送迎ドライバー
ウイルテック大阪キャリア開発センター - 兵庫県小野市 - パート労働者
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：27020-19431061）をもとに掲載しています。
募集内容
| 雇用形態 | パート労働者 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり |
| 仕事内容 | 三木市の当社従業員の寮～小野市の請負工場までの送迎業務 １４名乗りのコミューターを運転し １勤務あたり工場～寮を２往復します 【変更範囲：会社の定める業務】 |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 | １ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
時給 1300円 ~ 1300円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末） 毎月15日 支払日：固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 休日・休暇 |
土日その他 週休二日制：その他 年末年始、ＧＷ、夏季休暇あり |
| 加入保険等 | 労災 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ＊通算契約期間の上限５年 ＊年次有給休暇は勤務日数等により法定どおり。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
| 受動喫煙対策 | 指定喫煙場所あり 喫煙区域での業務なし |
勤務地
| 所在地 | 〒675-1322 兵庫県小野市匠台５ マクセル（株）エナジー事業本部 |
|---|---|
| アクセス | 大村駅 から 車10分 |
|
|
|
選考について
| 受理安定所 | 梅田公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） |
| 選考に関する特記事項 | ＷＥＢ面接、電話面接の対応が可能です |
会社の情報
| 会社名 | 株式会社ウイルテック大阪キャリア開発センター |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長 宮城 力 |
| 所在地 | 大阪府大阪市北区中崎西２－４－１２ 梅田センタービル３階 |
| ホームページ | http://www.willtec.jp |
| 法人番号 | 3120001157048 |
| 従業員数 | 3,888人 ／ 就業場所：43人 ／ 女性：29人 ／ パート：2人 |
| 設立年 | 平成4年 |
| 資本金 | 1億5,918万円 |
| 労働組合 | あり |
| 事業内容 | 製造請負業 |
| 会社の特長 | 各メーカー様の製造現場において独自の製造請負に高い評価を頂い ております。又、自社工場も設立し、一歩進んだ請負・教育体制を構築しております。 |