株式会社テノ.コーポレーション大阪支店(兵庫県尼崎市)の求人
【保育士】関西労災院内保育所 ※兵庫県尼崎市
| 事業所名 | 株式会社テノ.コーポレーション大阪支店 |
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| 勤務地 | 〒660-0055 兵庫県尼崎市稲葉元町3丁目22-2 グランディールカンサイ1階 |
| アクセス | JR神戸線 立花駅 から 徒歩20分 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
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| 職種 | 【保育士】関西労災院内保育所 ※兵庫県尼崎市 |
| 仕事内容 | 保育業務全般 ・お子様の受け入れから保育活動 ・保護者様対応、記録物等の書類記入 ・お子様の食事の準備、介助 ・季節行事の企画、準備(月1~2回程度) ・保育活動に関する制作物 ・その他園の清掃や環境整備 園の特徴 ・定員20名の院内保育所 ・0~2歳児までのお子様のお預かり 。小規模なので、認可園のような大量の書類はありません 「変更範囲:変更なし」 |
| 給与 | 月給 233000円 ~ 233000円 |
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
| 定額的に支払われる手当 |
職務手当 15,000 円~15,000 円
地域手当 25,000 円~25,000 円 地域手当 10,000 円~10,000 円 特別調整手当 8,000 円~8,000 円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当 | ※残業代は1分単位で支給します |
| 給与の締切・支払日 |
締切日:固定(月末) 支払日:固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 勤務時間 |
交替制(シフト制) 7時45分~11時45分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 時間外労働 |
あり 36協定における特別条項:なし |
| 休日・休暇 |
年間休日数:118日 日祝日その他 週休二日制:毎 週 第2・4土曜日は休園日 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 定めなし |
| 試用期間 |
あり 3か月 |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | ※旧姓や保母資格の方は切り替え必須 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金制度 |
共済:加入 制度:あり(勤続 3年以上) |
| 定年 | あり (一律 65歳) |
| 再雇用制度 | あり (上限 70歳まで) |
| 勤務延長 | あり (上限 70歳まで) |
| 利用可能な託児施設 | あり |
| 特記事項 | テノグループは公的保育事業・受託保育事業・家庭総合サービスを展開して います |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
| 採用人数 | 1人 |
掲載元: ハローワークインターネットサービス 求人番号:27010-41739061
株式会社テノ.コーポレーション大阪支店について
株式会社テノ.コーポレーション大阪支店は、認可保育所の運営及び企業内保育所・院内保育の受託運営を事業内容としています。 全国で40園を超える認可保育所を運営している会社です。
| 事業所名 | 株式会社テノ.コーポレーション大阪支店 |
|---|---|
| 所在地 | 大阪府大阪市中央区谷町2-2-22 NSビル8階 |
| 電話番号 | 06-6867-7323 |
| 公式サイト | https://hoppel-land.com/ |
| 従業員数 | 企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 | 平成11年 |
| 法人番号 | 4290001022507 |