シンク・エンジニアリング株式会社西日本支社の求人
〒629-3405 京都府京丹後市久美浜町栄町１０９４－４ 京都丹後鉄道 久美浜駅 から 徒歩5分
電気・機械施工管理スタッフ（久美浜）
雇用形態：正社員
月給 250,000円 ～ 300,000円
| 事業所名 | シンク・エンジニアリング株式会社西日本支社 |
|---|---|
| 勤務地 | 〒629-3405 京都府京丹後市久美浜町栄町１０９４－４ |
| アクセス | 京都丹後鉄道 久美浜駅 から 徒歩5分 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
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| 職種 | 電気・機械施工管理スタッフ（久美浜） |
| 仕事内容 | 土日祝休みの完全週休２日制 公共の水道施設に関する計装機器のメンテナンスです。 先輩社員に同行してスキルを学ぶことができるため、未経験の方でも安心です。 業務に関する資格の取得も支援しているため、「現場がわかる電気技術者」として成長できます。 詳細は会社説明にてご説明いたしますので、 ぜひお気軽にご応募ください。 業務の変更範囲：会社の定める業務 |
| 給与 | 月給 250,000円 ～ 300,000円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当 | 月額＝年俸÷１２ヶ月 第二電気工事士：１万円／月＋入社３ヶ月後１０万円 （第一電気工事士：１．５万円／月）どちらか ２級電気施工管理１万円／月＋入社３ヶ月後１０万円 （１級電気施工管理２．５万円／月） |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末以外） 毎月 28 日 支払日：固定（月末以外） 当月 28日 |
| 勤務時間 | 8時30分～17時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 時間外労働 |
あり 36協定における特別条項：なし |
| 休日・休暇 |
年間休日数：120日 土日祝日その他 週休二日制：毎週 土日祝の完全週休２日制＋年末休暇１２月２９日から１月３日迄 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 定めなし |
| 試用期間 |
あり ３ヶ月間 |
| 年齢 |
（35歳以下） 長期キャリヤ形成を図る観点から |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な経験 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 電気関係資格保持者は給与アップ |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金制度 |
共済：加入 制度：あり（勤続 3年以上） |
| 定年 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用制度 | あり （上限 70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児施設 | なし |
| 特記事項 | 最大残業時間数 １５時間／月 《入社までの流れ》 １ |
| 受動喫煙対策 | 屋外に喫煙場所設置 |
| 採用人数 | 2人 |
| 受理安定所 | 峰山公共職業安定所 |
| 選考方法 | 面接（予定2回） 書類選考 |
掲載元： ハローワークインターネットサービス 求人番号：26070-02737561
応募方法や紹介状の要否は、掲載元の求人票をご確認ください。
シンク・エンジニアリング株式会社西日本支社について
事業内容：全国の水道事業（市町村）向けシステムの設置・納入・保守などを行っています。メーカーとして新製品の開発にも力を入れており、水道事業で利用される様々な制御装置を開発しております。
会社の特長：客先は９５％以上が市町村がユーザーで、経営は４４年間非常に安定してます。提案型・企画型の営業に始まり、社内で設計から生産・ソフトウェア開発を行うワンストップ一貫体制が特長です。
| 事業所名 | シンク・エンジニアリング株式会社西日本支社 |
|---|---|
| 所在地 | 京都府京丹後市久美浜町栄町１０９４－４ |
| 電話番号 | 0772-82-1722 |
| 公式サイト | https://www.think-tech.co.jp/ |
| 従業員数 | 企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 | 昭和53年 |
| 法人番号 | 5013201002585 |