年間休日１２８日！インフラ施設の維持管理（管路）
舞鶴厚生株式会社の求人 - 京都府舞鶴市
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
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募集内容
| 事業所名 | 舞鶴厚生株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 年間休日１２８日！インフラ施設の維持管理（管路） |
| 仕事内容 | ★転勤なし、年間休日１２８日、有給休暇取得日数平均１４日 ★チームで作業を行うので、未経験の方も安心です ・水処理施設の維持管理に伴う業務 ・特殊車両による下水道管等の清掃、調査、補修 ・各家庭の浄化槽の点検、清掃 上記の現場業務を経験して頂き適正に応じた配置をさせて頂きます ＊それぞれの業務の詳細は、面接時に説明させて頂きます。 ＊資格を取得する際は積極的に支援します。 ＊幅広い知識や経験が習得できます。 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です※ ※オンライン自主応募の場合は紹介状が不要です※ 【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】 |
| 勤務地 |
京都府舞鶴市字朝来８１５－６
■アクセス ＪＲ東舞鶴駅 から 車15分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
| 給与・手当 |
月給 220000円 ～ 301000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■定額的に支払われる手当 夜間担当手当 20,000 円～20,000 円 ■固定残業代 なし ■その他の手当等 基本給の幅は年齢給、職能給によるものです。 ＊賃金形態：月給日給制です ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末以外） 毎月 20 日 毎月28日 支払日：固定（月末以外） 当月 28 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)8時00分～17時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 19.7日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：あり ■休日・休暇 年間休日数：128日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （18歳 ～ 40歳） キャリア形成、法令で年齢制限の規定があるため（特記事項参照） ■学歴 必須 ■必要な経験等 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続 1年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | 環境インフラ業務として地域の環境保全を支えます。 ・市の排水処理を支える仕事で公共性が高く、 やりがいも有り安定して働ける職場です。 ・資格取得の支援が充実しており、取得後は一時金も支給されます （講習、研修、試験に必要な費用は会社が負担します） ※賞与については評価制度により変動します 給与は年齢給、職能給で決まります。給与の幅は年齢給、職能給 によるものです。職能給は評価によって上げる事が出来きます。 ※有給休暇取得日数平均：１４日 ※夏季休暇（９日 令和７年） ※年末年始（１０日 令和７年） ※面接には適性検査もあります ※休日、夜間に宿直者からトラブル等の連絡が有れば出勤になります |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 舞鶴厚生株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 京都府舞鶴市字朝来８１５－６ |
| ホームページ | https://www.kosei-m.co.jp |
| 事業内容 | 下水道処理施設、管路施設維持管理 一般廃棄物、産業廃棄物収集運搬、各種清掃サービス 等 |
| 会社の特長 | 地域のインフラを支える仕事をしています。 |
