岡山電設株式会社の求人
電気工事士 ※更なるスキルアップを目指す方※（綾部市）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（福知山公共職業安定所 綾部出張所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：2人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒623-0005 京都府綾部市本社 里町大坂３３－２ 桜ケ丘事務所 桜ケ丘３丁目７－２
| アクセス |
ＪＲ綾部駅 から 車5分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
岡山電設株式会社
|
|---|---|
| 職種 | 電気工事士 ※更なるスキルアップを目指す方※ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ○高速道路や建築物の新築、改修に伴う電気設備工事全般 ○再生エネルギー事業、各施設の点検など ・トンネル照明設備の改修、サービスエリアなどの電気設備改修 ・工場、病院、学校などの大型建築物の新築、改修工事 ・店舗、住宅などの小規模電気工事 ・全国各地での水力発電設備の設置工事 ・上記に伴う現場施工管理、点検業務など ○各種手当が充実しています（年収例 ４０歳代 ５５０万円） ○男女とも活躍できる職場です ＊＊ 応募にはハローワークの紹介状が必要です ＊＊ ［変更範囲：一般作業員・土木、水道工事作業員］ |
| 年齢 |
（59歳以下） 定年年齢の定めがあるため |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
必須 |
| 試用期間 | ２ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
あり 転勤範囲 |
労働条件
| 給与 |
月給 205000円 ~ 312000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当 | 特別手当 5,000 円～42,000 円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | ・家族手当 ５，５００～２５，７００円 ・資格手当 ～ ５，０００円（資格ごと） ・役職手当 ～５０，０００円 |
| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1年単位） (1)8時00分～17時00分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：115日 土日祝日その他 週休二日制：その他 年末年始、ＧＷ、夏期 会社カレンダーによる |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続 5年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
○トライアル雇用併用求人（期間中：同条件） ○作業服、各工具類、防護具などはすべて貸与 〇資格取得は費用面を全面的にバックアップ 〇高速道路や公共工事を主としておりますので、土日祝日の出勤が 少ないです 〇賃金は年齢、経験を考慮の上決定します 年収事例 ３０歳代 勤続１０年 ５００万円 ４０歳代 勤続１５年 ５５０万円 ５０歳代 勤続２０年 ６００万円 ※個人の能力等により異なる 〇スマートフォンやＰＣを各個人に貸与し、効率的な業務を進めて おります ○女性作業員も活躍中です ［副業禁止］ ＊令和８年４月ハローワーク職員が訪問しました 求人票の内容以上の情報を職業相談窓口にてご確認ください |
| 受動喫煙対策 |
対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 福知山公共職業安定所 綾部出張所 |
|---|---|
| 採用人数 |
2人 |
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表取締役 大槻 裕二 |
|---|---|
| 所在地 | 京都府綾部市里町大坂３３－２ |
| ホームページ | http://www.okayama-e.co.jp |
| 法人番号 |
9130001041699 |
| 従業員数 |
28人 ／ 就業場所：25人 ／ 女性：6人 ／ パート：0人 |
| 設立年 |
昭和49年 |
| 資本金 |
3,500万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
高速道路のトンネル照明やサービスエリアの電気設備改修、各種建築物の電気設備工事、土木、設備工事、水道、通信、などの各インフラ設備事業、水力発電設備の提案、設計、施工、保守点検など |
| 会社の特長 |
お客様の要望にお応えできる技術力と創業５０年の実績が強みです。人材の育成に力を入れ、社内勉強会の実施や資格手当の支給を行っています。資格取得を応援しているため有資格者が多数在籍。 |
※【求人番号：26051-00587961】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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