この募集情報は、
ハローワークインターネットサービス
に掲載されている情報（求人番号：26030-05915161）をもとに掲載しています。
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伏見公共職業安定所
へご確認ください。
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募集内容
| 事業所名 | 環協株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 総務 事務職 |
| 仕事内容 | ★事務職完全未経験の方でも歓迎いたします。 ・各種資料作成（主に定型フォーマットに入力） ・電話一次対応 ・その他事務部門における各種業務（例えば以下のうちの一部） ◎郵便物の郵送処理（封筒作成や発送までの手配） ◎社用車のメンテナンス状況や契約関係の管理 ◎事業許認可の更新申請 ◎各種請求書の発行 ◎設備点検等実施のお知らせの作成 ◎設備点検報告書の作成補助 等々の一部 変更範囲：変更なし |
| 勤務地 |
京都府京都市伏見区下鳥羽東芹川町５０
■アクセス 京阪・近鉄 丹波橋駅 から 徒歩20分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
| 給与・手当 |
月給 229000円 ～ 229000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■固定残業代 あり ■その他の手当等 家族手当 配偶者 ５，０００円／月 子 ２，０００円／月 住宅補助手当 ３０，０００円※ ※転居を伴う場合に支給、１年間の支給期限あり ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末以外） 毎月 10 日 支払日：固定（月末） |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)8時30分～17時30分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.0日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：125日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 年末年始・夏季休暇等 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３か月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （35歳以下） 長期キャリア形成を図る目的で若年者を募集 ■学歴 必須 ■必要な経験等 不問 ■必要な免許・資格 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 財形 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 10年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ◆マイカー・バイク・自転車通勤可 マイカーについては駐車場利用料５，０００円／月 ◆計画有休取得制度（本人が日付を指定して取得） ◆１時間単位の有休取得可能 ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生） ◆制服貸与あり ◆退職金制度（在籍１０年以上） ◆各種慶弔金制度（結婚・住宅購入・出産祝 他） ◆交通費支給あり（上限３万円）※２ｋｍ以上 ◆表彰制度（永年勤続表彰、優秀社員表彰ほか） ◆住宅補助手当（転居が必要な入社の場合、３万円を１年間支給） ◆配偶者健康診断補助制度（配偶者年齢４０歳未満） ◆胃部・大腸 内視鏡検査補助制度（４０歳以上の社員） ◆定年再雇用制度 ◆育児介護休暇制度（男性の取得実績あり） ◆昇進エントリー制度 ★京都ジョブパーク事業『就業・育成一貫支援プログラム』の、 参加企業の求人です。詳細は『就業・育成一貫支援プログラム』 事務局（ＴＥＬ０７５－６９３－７３２８）までお尋ねください。 |
| 受動喫煙対策 | 屋外喫煙所あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 環協株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 京都府京都市伏見区下鳥羽東芹川町５０ |
| ホームページ | http://www.kankyo-g.co.jp |
| 事業内容 | マンションや商業施設などの生活環境から水質や土壌などの自然環境まで”環境保全”に関する幅広い事業に取り組んでいます。 さまざまな方面から暮らしの安心と快適を守っている企業です。 |
| 会社の特長 | 若い社員も多く活気があります！チーム作業が多い為、 ＯＪＴでの教育体制が整っています。マンションやビルに 関わる仕事の為、安定性・将来性のある会社です。 |