交通安全施設工
京阪マーキング株式会社｜京都府京都市伏見区｜正社員
採用人数：3人 受理日： 有効期限：
この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：26030-05039661）をもとに掲載しています。
募集内容
| 事業所名 | 京阪マーキング株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 交通安全施設工 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ・道路区画線等の交通安全施設業。誰もが一度は見たことがある、横断歩道や「止まれ」の標示を引く仕事。その他にも点字ブロックの貼り付けや駐車場の白線を引くことも行っています。それらの仕事は、民間から官公庁と幅広い所から頂いております。 ・３ｔトラックや社用車を使用します。 ・皆が安全に目的地に辿り着ける為の仕事です。 変更範囲：変更なし |
| 年齢 | （44歳以下） 長期勤続によるキャリア形成を図る目的で若年者を募集するため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 | １か月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
月給 205000円 ~ 355000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 一定額 |
| 定額的に支払われる手当 |
手袋手当 2,000 円～2,000 円
能率手当 3,000 円～3,000 円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 皆勤手当：０～１０，０００円 |
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末以外） 毎月 20 日 支払日：その他 |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1年単位） (1)8時00分～17時30分 |
| 時間外労働時間 |
あり
３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 | 90分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：105日 日祝日その他 週休二日制：その他 年末年始 夏季休暇 ＧＷ会社カレンダーによる |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり （上限 75歳まで） 勤務延長：あり |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ＊自転車・バイク通勤可、駐車場代自己負担なし 「オンライン自主応募可」 オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です。 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙可能区域での業務なし |
勤務地
| 所在地 | 〒612-0823 京都府京都市伏見区深草東軸町３番地 |
|---|---|
|
|
|
| アクセス | 京阪 藤森駅 から 徒歩20分 |
選考について
| 受理安定所 | 伏見公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 3人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） |
会社の情報
| 会社名 | 京阪マーキング株式会社 |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 原井 雅広 |
| 所在地 | 京都府京都市伏見区深草東軸町３番地 |
| 法人番号 | 8130001014375 |
| 従業員数 | 15人 ／ 就業場所：12人 ／ 女性：3人 ／ パート：1人 |
| 設立年 | 昭和59年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 交通安全施設業 |
| 会社の特長 | 横断歩道や点字ブロックを作り、子供からお年寄りまで「安心・安全」に渡れる道作りをしています。 |