関通コアの求人
通信インフラ工事、電気工事、現場管理（多賀城市）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（伏見公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：3人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒985-0832 宮城県多賀城市大代２ー１－９
| アクセス |
ＪＲ仙石線 下馬駅 から 徒歩30分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
株式会社関通コア
|
|---|---|
| 職種 | 通信インフラ工事、電気工事、現場管理 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 通信、電気、土木の公共工事、民間工事等の現場管理 未経験でもオッケー 週休２日制 資格取得支援制度有り全額会社負担 【変更範囲：変更なし】 |
| 年齢 |
（59歳以下） 定年の定めがある常用雇用のため |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 | ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
月給 250000円 ~ 400000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末以外） 毎月 20 日 毎月5日 支払日：固定（月末以外） 翌月 5 日 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：120日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 5年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
※駐車場自己負担なし ※オンライン自主応募可 オンライン自主応募の場合、紹介状不要 【事業所からのメッセージ】 東北エリアに新規支店開設にあたり、支店開設メンバーを募集します。未経験者でも大丈夫です。経験者であれば即戦力として優遇致します。インフラ工事を中心に公共工事、民間工事共にやりがいのある工事がメインになりますので、キャリアアップをお考えの方、大歓迎です。 |
| 受動喫煙対策 |
対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 伏見公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
3人 |
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表取締役 谷村 奨 |
|---|---|
| 所在地 | 京都府京都市伏見区久我西出町１３番地１１７ |
| 法人番号 |
2130001056126 |
| 従業員数 |
9人 ／ 就業場所：5人 ／ 女性：2人 ／ パート：0人 |
| 設立年 |
平成27年 |
| 資本金 |
100万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
通信インフラ整備工事を関西地区中心に行っております。主に光ファイバーの接続、架線に機器設置を２名以上のチームで行います。 |
| 会社の特長 |
当社では未経験者も優遇しており手に職をつけたい方を応援しています。また 資格等も取得支援致します。ベテランの方々と共に楽しく仕事を覚えて頂ける環境です。 |
※【求人番号：26030-04445461】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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