山田造園の求人
造園工（京都市伏見区）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（伏見公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：3人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒612-0028 京都府京都市伏見区深草飯食町８１０－１
| アクセス |
京阪 藤森駅 から 徒歩15分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
株式会社山田造園
|
|---|---|
| 職種 | 造園工 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ○個人、神社、寺院等の庭で、剪定作業や造園工事を行う。 ○現場管理業務（公共工事） ＊体力を要する仕事です。 ＊現場は京阪神地区になります。 変更範囲：変更なし |
| 年齢 |
（64歳以下） 定年の定めがある常用雇用のため |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 | ３か月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
月給 240000円 ~ 405000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| 月平均労働日数 | 23.0日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末以外） 毎月 20 日 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1年単位） (1)8時00分～17時00分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
120分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：88日 日祝日その他 週休二日制：その他 年末年始 お盆 他 ＊自社カレンダーあり 隔週週休２日制（雨天時は休日になる場合あり） |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続 1年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
＊マイカー・バイク・自転車通勤可 駐車場代自己負担なし 「オンライン自主応募可」 オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です。 |
| 受動喫煙対策 |
対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 伏見公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
3人 |
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表取締役 山田 隆之 |
|---|---|
| 所在地 | 京都府京都市伏見区深草飯食町８１０－１ |
| ホームページ | http://www.yamada-zoen.com |
| 法人番号 |
4130001015955 |
| 従業員数 |
20人 ／ 就業場所：20人 ／ 女性：2人 ／ パート：0人 |
| 設立年 |
昭和35年 |
| 資本金 |
1,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
個人やお寺の管理、個人庭園、緑地等を設計施工する造園業。 |
| 会社の特長 |
創業以来、ゆっくりとしたペースではあるが業績を伸ばして来ている。 |
※【求人番号：26030-01389461】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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