すみか訪問看護ステーション（株式会社すみか）の求人
訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務全般（向日市）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（京都七条公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒000-0000 京都府向日市乙訓郡大山崎町、長岡京市、などの各訪問先
募集内容
| 事業所名 |
すみか訪問看護ステーション（株式会社すみか）
▼ 会社概要を見る |
|---|---|
| 職種 | 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務全般 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 基本直行直帰です。 業務内容は訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務全般をお願いします。 ※移動手段は基本バイク（貸出しあり）となります。 ※車（持ち込みのみ）を希望の方はご相談ください。 その他、業務内容等で気になる点などございましたら、お気軽にお問い合わせください。 【変更範囲：変更なし】 |
| 年齢 |
不問 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 |
| 必要な免許・資格 |
＊作業療法士、理学療法士いずれかの資格は必須となります。 |
| 試用期間 | ３か月 |
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
月給 230000円 ~ 300000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当 |
資格手当 20,000 円～20,000 円
皆勤手当 10,000 円～10,000 円 |
| 固定残業代 | あり |
| その他の手当等付記事項 | 上記手当以外には住宅手当、扶養手当、訪問手当等があります。 基本給は経験年数等により決定させていただきます。 詳細は面談時にお話させていただきます。 |
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 毎月15日 支払日：固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 時間外労働時間 |
なし ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：125日 日その他 週休二日制：毎 週 週休２．５日のシフト制になります（日曜日は定休） 年末年始の休みもあります |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 70歳） 再雇用制度：あり 勤務延長：あり |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
※バイク・自転車通勤：可 当事業所は２０２５年８月に開設したばかりです。これから働いてくださる方にとって働きやすい環境を整えていけるよう、働いてくださる方の声に耳を傾けながら事業運営を行っていきたいと考えています。 職場の雰囲気も伝わるかもしれないので、少しでもご興味をお持ちいただけたら、ＨＰをご覧ください。 ご連絡お待ちしております。 ◆ハローワーク以外の職業紹介事業所からの営業はお断り◆ |
| 受動喫煙対策 |
対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 京都七条公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
1人 |
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
会社の情報
| 代表者名 |
管理者 松本 竜也 |
|---|---|
| 所在地 | 京都府乙訓郡大山崎町字円明寺茶屋前３１ー３ー１０２ |
| ホームページ | https://sumika-kango.com/ |
| 法人番号 |
4130001079397 |
| 従業員数 |
1人 ／ 就業場所：0人 ／ 女性：0人 ／ パート：0人 |
| 設立年 |
令和7年 |
| 資本金 |
100万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務全般 |
| 会社の特長 |
開設して間もないステーションなので、これから働いてくださる方の声も大切に、働きやすい環境を作っていければと思っています。 よろしくお願いいたします。 |
※【求人番号：26020-31125051）】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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