介護職 (入所)介護老人保健施設
医療法人同仁会(社団)の求人 - 京都府京都市南区
採用人数:1人 受理日: 有効期限:
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募集内容
| 事業所名 | 医療法人同仁会(社団) |
|---|---|
| 職種 | 介護職 (入所)介護老人保健施設 |
| 仕事内容 | 入所者・利用者様に対する日常生活全般の介護業務 ・パート賞与あり。 【就業場所】 (1)介護老人保健施設マムフローラ 〒617-0853 長岡京市奥海印寺奥ノ院25-2 (2)介護老人保健施設マムクオーレ 〒601-8326 京都市南区吉祥院南落合町40-3 (3)介護老人保健施設マムクオーレ2 〒601-8453 京都市南区唐橋羅城門町38 【変更範囲:法人の定める業務】 |
| 勤務地 |
京都府京都市南区唐橋羅城門町38 市バス 九条七本松バス停 下車徒歩1分
■マイカー通勤 可 駐車場 なし ■転勤 あり 転勤範囲 |
| 給与・手当 |
時給 1261円 ~ 1261円
■通勤手当 実費支給(上限あり) ■定額的に支払われる手当 処遇改善手当 181 円~181 円 ■固定残業代 なし ■その他の手当等 *皆勤手当・家族手当などについては、正職員支給金額 と同額を労働時間に応じて支給 *パート賞与時給:234円~301円(賞与算定期間中の勤務時間数で支給。) *扶養の範囲内での勤務相談可 *深夜手当 ■給与の締切・支払日 締切日:固定(月末以外) 毎月 20 日 毎月5日 支払日:固定(月末以外) 翌月 5 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制(1か月単位) (1)9時00分~17時30分 (2)12時00分~20時30分 (3)17時00分~9時30分 ■休憩時間 45分 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項:なし ■休日・休暇 その他 週休二日制:その他 *労働日数:3日~で相談可 *シフト制 |
| 雇用形態 |
パート労働者
■雇用期間 雇用期間の定めあり ■試用期間 3ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 不問 ■学歴 必須 ■必要な経験等 不問 ■必要な免許・資格 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 労災 ■退職金・退職金共済 退職金共済:未加入 ■定年・再雇用制度等 定年制:なし 再雇用制度:なし 勤務延長:なし ■利用可能託児施設 あり |
| 特記事項 | *勤務状況により、雇用保険・社会保険の加入の場合あり (「従業員101人以上の会社」による適用拡大に該当) *バイク・自転車通勤:可 *マイカー通勤:可[駐車場自己契約・全額自己負担] 昇給・賞与については、当法人の賃金規定に基づき決定します。 注)ただし、正職員同様に60歳以降は賞与分の支給及び昇給なし *処遇改善手当は実績 *常勤換算にて3年以上の勤務の方には退職金制度が該当します。 ※更新回数上限:なし |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 医療法人同仁会(社団) |
|---|---|
| 所在地 | 京都府京都市南区唐橋羅城門町10番地 |
| ホームページ | http://www.dojinkai.com/ |
| 事業内容 | 京都九条病院(207床)、居宅介護支援マムステーション、訪問看護ステーション、同仁会クリニック、疾病予防研究所、介護老人保健施設(京都市南区)、介護老人保健施設(長岡京市)他あり。 |
| 会社の特長 | 京都市南区の京都九条病院を中心に、救急医療、介護、予防の事業を展開し、地域のみなさまをトータルにサポートし、地域に貢献しております。 ◆「きょうと福祉人材育成認証制度」認証法人◆ |