事務職（丸太町病院 地域連携課）
医療法人社団洛和会（洛和会丸太町病院）の求人 - 京都府京都市中京区
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
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募集内容
| 事業所名 | 医療法人社団洛和会（洛和会丸太町病院） |
|---|---|
| 職種 | 事務職（丸太町病院 地域連携課） |
| 仕事内容 | 地域連携課は、患者さん適切な医療を安心して受けられるよう、地域の医療機関と連携し受診調整を行う部署です。 今回募集する内勤担当は、救急受診の対応や紹介患者さんの検査・診療予約、転院調整のほか、医師や他部署との情報共有、書類管理など担当します。 育児・介護休暇などの支援制度が充実しており、月平均残業時間は約１０時間と働きやすい環境です。 明るくコミュニケーションを取りながら業務に向き合える方、医療機関未経験の方も歓迎。実践しながら安心してスキルアップできる職場です。 ・年１回、連続１２日間の休暇が取得できます。 【変更範囲】：会社の定める業務 |
| 勤務地 |
京都府京都市中京区七本松丸太町上ル 『洛和会丸太町病院』
■アクセス ＪＲ／地下鉄・二条駅 から 徒歩15分 ■マイカー通勤 不可 ■転勤 あり 転勤範囲 |
| 給与・手当 |
月給 196700円 ～ 213200円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■定額的に支払われる手当 急性期勤務手当 4,000 円～4,000 円 ■固定残業代 なし ■その他の手当等 ・経験加算あり ・残業手当支給 ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月28日 支払日：固定（月末以外） 当月 28 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制（1か月単位） (1)8時30分～17時15分 (2)11時30分～20時15分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 21.0日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：112日 日祝日その他 週休二日制：その他 ４週８休制 |
| 雇用形態 |
正社員以外
■雇用期間 雇用期間の定めあり ■試用期間 ２ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 不問 ■学歴 不問 ■必要な経験等 不問 ■必要な免許・資格 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 財形 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 ■定年・再雇用制度等 定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 あり |
| 特記事項 | ＊雇用期間終了後、ほぼ正社員登用されています。 ※正社員に登用された場合、事業所登録の各制度が適用されます ＊バイク・自転車通勤：可 ＊辞退の場合も応募書類については求人者の責任にて破棄致します ＊選考方法 適性検査あり |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 医療法人社団洛和会（洛和会丸太町病院） |
|---|---|
| 所在地 | 京都府京都市中京区西ノ京車坂町９ |
| ホームページ | http://rakuwa.or.jp |
| 事業内容 | 医療業 |
| 会社の特長 | 地域医療を重視しトータルなヘルスケアシステムを目指した医療法人。 |
