造園工・植栽管理
株式会社茨木春草園の求人 - 京都府京都市山科区
採用人数：2人 受理日： 有効期限：
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募集内容
| 事業所名 | 株式会社茨木春草園 |
|---|---|
| 職種 | 造園工・植栽管理 |
| 仕事内容 | 植物からの生命力、季節感を肌で感じながら自身の技術を身につけることができ、資格取得も積極的に応援します。樹形を整える、除草、薬剤散布、肥料やり、樹木や花の植替え、屋上緑化など、企画設計部門と連携し植物の特性を最大限活かす植栽、作庭を行います。公共施設、マンション、ホテルなど個人の力では関わることのできない大きな事業に携わる環境がありチームを組んで行います。１１１年の老舗企業の信頼実績を糧に歴史ある京の地で伝統も引継ぎつつ、新しい時代の流れもとりいれ、２０代若手男女社員から５０代社員まで、幅広い年代層が活躍しています。他業種からの未経験スタートも多くしっかりとサポートしますので安心して業務に向き合っていただけます。 ＊変更範囲：会社の定める業務 |
| 勤務地 |
京都府京都市山科区音羽森廻り町８ 『造園本部』
■アクセス ＪＲ／地下鉄・山科駅 から 徒歩15分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
| 給与・手当 |
月給 219230円 ～ 346200円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■固定残業代 あり ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末以外） 毎月 20 日 支払日：固定（月末） |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制（1年単位） (1)8時00分～17時00分 ■休憩時間 90分 ■月平均労働日数 21.6日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：105日 日祝日その他 週休二日制：その他 隔週週休二日・年末年始・夏季・ＧＷ |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 １ヶ月～３ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （59歳以下） 定年の定めがある常用雇用のため ■学歴 不問 ■必要な経験等 不問 ■必要な免許・資格 普通自動車免許取得やＡＴ限定解除計画を条件に相談可 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 3年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：あり （上限 65歳まで） ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ＊マイカー通勤可：駐車場有り、本人負担無し ＊自転車通勤：可 ＊バイクについては応相談 ＊オンライン自主応募可（紹介状不要） 意欲的に業務に取り組める方を歓迎します。 【連絡先：求人管理情報（補足）参照】 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 株式会社茨木春草園 |
|---|---|
| 所在地 | 京都府京都市中京区二条通河原町東入樋ノ口町４６４ |
| ホームページ | http://www.iba-shun.co.jp |
| 事業内容 | 緑化事業、造園業、植栽管理、貸植木 ブライダル装花制作施工、生花販売、装飾 |
| 会社の特長 | １９１４年創業以来、順調に業績を伸ばし、花と緑で社会に貢献しつつ、今後一層の発展を目指している。 |