協栄ビル管理株式会社の求人
ビジネスホテルの客室清掃（週３～４日程度勤務）（大津市）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（京都西陣公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：3人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒520-2144 滋賀県大津市大萱１－１６－１ 求人に関する特記事項欄参照
| アクセス |
ＪＲ琵琶湖線 瀬田駅 から 徒歩1分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
協栄ビル管理株式会社
|
|---|---|
| 職種 | ビジネスホテルの客室清掃（週３～４日程度勤務） |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり |
| 仕事内容 | ＪＲ瀬田駅前にあるビジネスホテルの客室清掃のお仕事です。 ・ベッドメイク ・タオル交換 ・アメニティ補充 などの作業を決められた持ち場内でお一人で作業して頂きます。 基本的には屋内作業のみです。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし |
| 年齢 |
不問 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 必要な免許・資格 |
不問 |
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
時給 1130円 ~ 1130円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 毎月20日 支払日：固定（月末以外） 翌月 20 日 |
| 時間外労働時間 |
なし ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
0分 |
| 休日・休暇 |
その他 週休二日制：毎 週 ＊曜日相談：可 ＊シフト制勤務の為、シフト日以外が休日となります。 |
| 加入保険等 |
労災 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
＊通算契約期間・更新回数上限：なし ＊公共交通機関による通勤のみ可 ＊賞与は寸志程度（金額は業績・本人の勤務状況により決定） 業務に支障なく従事できる体力をお持ちであれば、年齢は問いません。 ４０代・５０代活躍中！ ☆応募の際はハローワークの紹介状をご持参ください。 ＊６ヶ月後の有給休暇：法定下限どおり ＊７０歳以上の方は、通勤手当が一部、自己負担となるケースもあり。【求人補足事項】詳しくは、面接時に説明します。 |
| 受動喫煙対策 |
対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 京都西陣公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
3人 |
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表取締役 松谷 浩幸 |
|---|---|
| 所在地 | 京都府京都市中京区寺町通夷川上ル久遠院前町６７５－１ |
| ホームページ | http://www.kyoei-kanri.com/ |
| 法人番号 |
9130001020455 |
| 従業員数 |
1,200人 ／ 就業場所：27人 ／ 女性：20人 ／ パート：27人 |
| 設立年 |
昭和40年 |
| 資本金 |
3,900万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
ビルの清掃、設備の保守維持管理、保安警備等の総合ビルメンテナンス業 一般労働者派遣事業（般２６－３００２８３） |
| 会社の特長 |
創業以来６０余年間に培った実績と、先進ノウハウの蓄積を図り、快適な建築空間のより良い環境の創造をめざして、高品位のメンテナンスを提供すべく努力しています。 |
※【求人番号：26010-09666961】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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