医療情報システム事務（院内ＳＥ）
医療法人恒仁会近江温泉病院 - 滋賀県東近江市北坂町９６６ - 正社員以外
ＪＲ琵琶湖線 能登川駅 から 車26分
月給 250,000円 ～ 400,000円
| 事業所名 | 医療法人恒仁会近江温泉病院 |
|---|---|
| 勤務地 | 〒527-0145 滋賀県東近江市北坂町９６６ |
| アクセス | ＪＲ琵琶湖線 能登川駅 から 車26分 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
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| 職種 | 医療情報システム事務（院内ＳＥ） |
| 仕事内容 | 《病院内の困りごとをＩＴで解決する仕事です》 ［マネジメント・企画支援室］に所属し、院内の医療情報システム・ＩＴ関連業務を担当していただきます。 主な業務内容 ・電子カルテ・部門システムの運用・管理 ・各部署からのＩＴに関する相談・要望への対応 ・ＩＴ周辺機器の管理・保守対応 ・システム導入・更新の企画・調整 ・関係業者との連絡・調整 ・情報セキュリティ対策、トラブル発生時の初動対応 現場の声を聞き、各部署・関係業者と連携し、課題の解決に繋げていただきます。（業務の変更範囲：院内の他部署事務部門） |
| 給与 | 月給 250,000円 ～ 400,000円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当 | ※基本給は経験・知識・能力による加算あり 家族手当： 配偶者…１０，５００円 その他…３，５００円／人 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 支払日：固定（月末以外） 翌月15日 |
| 勤務時間 | 9時00分～17時15分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 時間外労働 |
なし 36協定における特別条項：なし |
| 休日・休暇 |
年間休日数：122日 土日祝日その他 週休二日制：毎週 年末年始（１２月３０日～１月３日） |
| 雇用形態 | 正社員以外 |
| 雇用期間 | 定めあり |
| 試用期間 |
あり ３ヶ月 |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な経験 |
必須 社内ＳＥ、院内ＳＥ、情報システム部門での実務経験のある方 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 退職金制度 | 共済：未加入 |
| 定年 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児施設 | なし |
| 特記事項 | ＜基本給について＞ 経験・知識・能力を加味し決定します ＜福利厚生について＞ 職員食堂（３６０円／食） 職員互助会制度あり（診療費還付・各種慶弔金支給など） ベネフィットステーション導入（飲食・娯楽・旅行など提携先のお店や施設で割引サービスが受けられます |
| 受動喫煙対策 | 屋内・敷地内全面禁煙 |
| 採用人数 | 1人 |
| 受理安定所 | 東近江公共職業安定所 |
| 選考方法 | 面接（予定2回） |
掲載元： ハローワークインターネットサービス 求人番号：25040-07127061
応募方法や紹介状の要否は、掲載元の求人票をご確認ください。
医療法人恒仁会近江温泉病院について
事業内容：病床数３４５床（医療療養病棟１２０床、回復期リハビリ病棟４９床、認知症治療病棟５６床、介護医療院１２０療養床）。居宅介護支援事業所、訪問リハビリ、通所介護、通所リハビリ。
会社の特長：「人にやさしい病院」を目指し、挨拶や身だしなみ等接遇を常に意識し、患者さん等と関っています。さらにリハビリテーションや認知症患者さんの治療など高い専門性をもって行っています。
| 事業所名 | 医療法人恒仁会近江温泉病院 |
|---|---|
| 所在地 | 滋賀県東近江市北坂町９６６ |
| 電話番号 | 0749-46-1125 |
| 公式サイト | https://www.oumi-hp.or.jp/ |
| 従業員数 | 企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 | 平成10年 |
| 法人番号 | 7160005006557 |