造園技術者
花文造園土木株式会社
📍 勤務地：〒529-1421 滋賀県東近江市五個荘竜田町６２７－２
🚉 アクセス：近江鉄道 五箇荘駅 から 徒歩7分
📝 求人番号：25040-03748261
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受付時間：平日8:30～17:15（土日・祝日・年末年始を除く）
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花文造園土木株式会社は、 滋賀県東近江市にある造園工事・緑地修景工事の企画・設計・施工の会社です。 現在、造園技術者の求人を掲載しています。
創業は慶応元年、業績・技術・人材においては業界トップクラス。社員一人ひとりが健康を維持し、リフレッシュできる環境を提供する目的で各種の福利厚生施設を整えています
採用人数：3人 受理日： 有効期限：
募集要項
| 事業所名 | 花文造園土木株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 造園技術者 |
| 仕事内容 | 造園工事・庭園工事・植栽工事・緑地修景工事 土木工事の設計・施工に関する業務 日本庭園の手入れ 公園・道路・工場の緑地維持管理 スポーツ施設の芝生管理業務など （業務の変更範囲：変更なし） ＊未経験者歓迎！ 次世代を担う造園技術者の育成や技術の向上に取り組んでいます。 ＜熱中症等の対策について＞ 空調服の着用、休憩、水分摂取の奨励など、作業環境に充分留意しながら業務にあたっています。安心してご応募ください。 |
| 給与・手当 |
月給 250000円 ～ 300000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■固定残業代 なし ■その他の手当等 賃金は年齢・経験に応じて決定します。 免許手当：１，０００円～８，０００円 （当社指定の資格に対して支給） 家族手当：子供又は６０歳以上の同居者直系親族２名迄 配偶者………１０，０ ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末以外） 毎月 20 日 毎月27日 支払日：固定（月末以外） 当月 27 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)8時00分～17時00分 ■休憩時間 120分 ■月平均労働日数 20.1日 ■時間外労働 なし 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：123日 土日祝日 週休二日制：毎 週 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （44歳以下） 長期勤続によるキャリア形成を図る ■学歴 必須 ■必要な経験等 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 財形 ■退職金・退職金共済 退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続 3年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：なし 勤務延長：なし ■入居可能住宅 単身用あり ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ＜休日＞ 土日・祝日休み、自社カレンダーによる年末年始・夏季休暇あり 未経験者歓迎！次世代を担う造園技術者の育成や技術の向上に取り組んでいます。 当社ホームページで施工例など会社情報をご紹介しています。 ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｈａｎａｂｕｎ．ｎｅｔ |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
| 勤務地 |
勤務先：花文造園土木株式会社
〒529-1421 滋賀県東近江市五個荘竜田町６２７－２
■アクセス 近江鉄道 五箇荘駅 から 徒歩7分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
会社情報
| 会社名 | 花文造園土木株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 滋賀県東近江市五個荘竜田町６２７－２ |
| 代表者名 | 代表取締役 山村 文志郎 |
| 事業内容 | 造園工事・緑地修景工事の企画・設計・施工 石材製品の輸入・制作・販売。造園資材の販売 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：有 |
| 会社の特長 | 創業は慶応元年、業績・技術・人材においては業界トップクラス。社員一人ひとりが健康を維持し、リフレッシュできる環境を提供する目的で各種の福利厚生施設を整えています。 |
| 法人番号 | 8160001010149 |
| 事業所番号 | 2504-040329-2 |
| ホームページ | https://www.hanabun.net |
| 求人票記載の連絡先 |
担当： 専務取締役 山村 眞司 （ヤマムラ シンジ） TEL：0748-48-4128 FAX：0748-48-6141 ※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。 |
ハローワークの応募受付
| 求人番号 | 25040-03748261 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年6月3日 |
| 受理安定所 | 東近江公共職業安定所 |
| 雇用区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
| 産業分類 | 土木工事業（舗装工事業を除く） |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
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