この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：25040-02188861）をもとに掲載しています。
募集内容
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 建築現場（県内全域）での配管工事 各工場・病院などの配管工事です。 ＊未経験の方もできることから覚えていただき、順次技術的なことも指導し育成していきますので安心してください。 ＊入社祝金、資格取得支援制度あります。 業務の変更範囲：変更なし ≪トライアル雇用併用求人≫ ★★急募★★ |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 | １ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
月給 200000円 ~ 400000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 資格手当 ＊賞与は業績によります。 |
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末以外） 毎月 20 日 支払日：固定（月末） |
| 時間外労働時間 |
あり
３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 120分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：110日 土日その他 週休二日制：毎 週 盆・年末年始休暇あり （天候に左右されることはほとんどなく、安定した勤務です） |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ＊トライアル雇用の要件は安定所窓口でご確認ください。 |
| 受動喫煙対策 | 屋外での勤務 |
勤務地
| 所在地 | 〒521-1351 滋賀県近江八幡市安土町常楽寺１０８６－５ |
|---|---|
| アクセス | ＪＲ琵琶湖線 安土駅 から 徒歩15分 |
|
|
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選考について
| 受理安定所 | 東近江公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 5人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） |
会社の情報
| 会社名 | 株式会社晟和管工 |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 柳生 英也 |
| 所在地 | 滋賀県近江八幡市安土町常楽寺１０８６－５ |
| ホームページ | www.seiwa-kankou.com |
| 法人番号 | 3160001018023 |
| 従業員数 | 10人 ／ 就業場所：10人 ／ 女性：1人 ／ パート：0人 |
| 設立年 | 平成15年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 建設現場の配管工事（空調、消火、衛生配管工事） 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：無 |
| 会社の特長 | 平成２６年５月より個人事業より株式会社に変更し、社員一丸となって事業拡大を目指しています。 |