松阪飯南森林組合の山林事務求人
| 事業所名 | 松阪飯南森林組合 |
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| 勤務地 | 〒515-1411 三重県松阪市飯南町粥見５７２５－３ |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | あり 転勤範囲 |
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| 職種 | 山林事務（森林施業プランナー） |
| 仕事内容 | 松阪市内の山林の間伐（３本に１本を間引く作業）を進めるため、所有者説明、森林調査、間伐作業の段取り等を行います。 ・所有者へ説明して境界の簡易測量（二人組で簡単操作のレーザー距離計を用い、杭を打ちながら山林を歩く）を実施します ・生育が平均的な所で、間引く木の太さ、本数等を調査します ・間伐作業を行う作業員に現地を案内して、間引く木を指示します ・間伐作業後に、完成検査を行い、写真を撮影します ・官公庁向けの実績報告書を作成して、間伐作業代金を請求します 。 |
| 給与 | 月給 191400円 ～ 251200円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当 | 調整手当 20,000 円～20,000 円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当 | 初任給は学歴、年齢により決定します （例）大卒：２５歳約２２万円。３５歳約２４万円 経験者で即戦力と判断した方は、更に上乗せあり 家族手当：扶養子供１万円／人。高校生以上５千円加算 役職手当：主任以上 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末以外） 毎月 20 日 支払日：固定（月末） |
| 勤務時間 |
変形労働時間制（1年単位） 8時00分～17時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 時間外労働 |
あり 36協定における特別条項：あり |
| 休日・休暇 |
年間休日数：115日 日祝日その他 週休二日制：その他 半年は完全週休２日制。残りは第１・第３土曜勤務。お盆休み４日、年末年始７日。慶弔休暇等の特別休暇あり |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 定めなし |
| 試用期間 |
あり ６ヶ月 |
| 年齢 |
（59歳以下） 定年年齢６０歳のため |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な経験 | 不問 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金制度 |
共済：加入 制度：あり（勤続 5年以上） |
| 定年 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用制度 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
| 利用可能な託児施設 | なし |
| 特記事項 | 慶弔金、退職金（中退共＋内部積立）、インフルエンザ予防接種助成、職場忘年会（職員の約７割参加）、制服・安全靴・安全長靴貸与、労災上乗せ保険 等 ・賞与は夏冬、決算状況により３月にも支給 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
| 採用人数 | 1人 |
| 受理日 | |
| 有効期限 | |
松阪飯南森林組合について
当事業所は、松阪市の６９％を占める森林の維持管理、その産物である木材の有効利用を図る加工製造等の事業を通して森林所有者の組合員に利益を還元。次世代に緑をつなぐ社会貢献活動をしていますを事業内容としています。 松阪市飯南町粥見にある「本所」を拠点に車で３０分圏内に事業所が３箇所あります。森林・林業に関する多種多様な事業を展開し売上高、規模（職員数）ともに三重県下有数の森林組合です
| 事業所名 | 松阪飯南森林組合 |
|---|---|
| 所在地 | 三重県松阪市飯南町粥見５７２５－３ |
| 電話番号 | 0598-32-3516 |
| 公式サイト | https://mi-sinrin.or.jp |
掲載元： ハローワークインターネットサービス 求人番号：24040-06373061