橋梁・水門の現場施工管理の求人｜宇野重工株式会社
同事業所による三重県松阪市での求人情報です。
| 事業所名 | 宇野重工株式会社 |
|---|---|
| 勤務地 | 〒515-0031 三重県松阪市大津町１６０７－１ |
| アクセス | 近鉄 東松阪駅 から 徒歩20分 |
| 求人番号 | 24040-05560961 |
本求人は ハローワークインターネットサービス の公開情報をもとに掲載しています。応募方法や最新の募集状況は、上記の求人番号を添えて、 松阪公共職業安定所 へご確認ください。
採用人数：3人 受理日： 有効期限：
募集要項
| 事業所名 | 宇野重工株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 橋梁・水門の現場施工管理 |
| 仕事内容 | 国および地方自治体が発注する建設工事の現場施工管理を担当いた だきます。三重県を中心に東海エリアや関東・関西でも仕事を受注 しておりますので、担当いただく建設現場は当該範囲となります。 主な仕事は、橋や水門の建設現場における工程管理、安全管理、 出来形管理、品質管理、および顧客向け書類作成等です。 日常生活に無くてはならないインフラに携わる仕事です。橋の建設 は経済活動を活性化させ、歩者分離による安全性を実現し、中には 地域のランドマークにもなる魅力的な橋の建設にも携わることが できます。また、水門の建設は水災害から地域を守る仕事であり、 川の流れをコントロールすることで地域の農業や工業を維持する ことにつながる仕事です。５０年先も持続可能な街づくりを担う、 非常にやりがいのある仕事です。 |
| 給与・手当 |
月給 275000円 ～ 380000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■定額的に支払われる手当 職場手当 30,000 円～30,000 円 ■固定残業代 なし ■その他の手当等 ・現場手当５０，０００円～１００，０００円 ※現場勤務の月（概ね年間８ヶ月から１２ヶ月） に対して支給します。 ・加算給（毎年のベースアップを加算、金額未定） ・資格手当（資格に応じて～７０，０ ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末以外） 毎月 20 日 支払日：固定（月末） |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)8時00分～17時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.2日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：あり ■休日・休暇 年間休日数：122日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 会社カレンダーによる完全週休２日（土曜日は年２日のみ出勤日あり）、年末年始休暇 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （59歳以下） 定年年齢６０歳のため ■学歴 必須 ■必要な経験等 必須 建設現場の現場施工管理経験（３年以上） |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 財形 その他 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 3年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ・充実した福利厚生制度（おうちスターバックス、クラブオフ ウォーターサーバー、オフィスコンビニ、図書の貸し出し等、 社員満足を意識した、時代に合った制度を毎年導入しています） ・黒ベースの細身でスタイリッシュなユニフォームを貸与します ・正社員は１０代２０代、３０代、４０代、５０代の社員が それぞれ概ね２５％の割合で活躍しており、非常にバランス の取れた社員構成です。 ・築５年の新しいオフィスでフリーアドレス制を採用しています ・住宅支援制度があります（家賃会社負担、自己負担８０００円） ＊通勤が難しいと会社が判断する場合 ・全社イベントもあり、社員交流も多いです（焼肉食べ放題等） ・ゲームサークル、ツーリングサークルなど、社内サークルが あります ・２年で消滅する年次有給休暇を積み立て、私傷病や不妊治療 がん治療、家族の介護等で利用できる積立有休制度があります ・業績に応じて決算賞与を支給します（直近３年支給実績あり） ・公式ＳＮＳ（インスタグラム、スレッズ等）があります ・くるみんや三重の働き方改革推進企業の認定を受けています ・中部地方整備局長表彰の受賞など、多くの表彰実績があり ます ［変更範囲：会社の定める業務］ |
| 受動喫煙対策 | 屋外の喫煙スペースのみ |
| 勤務地 |
勤務先：宇野重工株式会社
〒515-0031 三重県松阪市大津町１６０７－１
■アクセス 近鉄 東松阪駅 から 徒歩20分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
会社情報
| 会社名 | 宇野重工株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 三重県松阪市大津町１６０７－１ |
| 代表者名 | 代表取締役 宇野 雄介 |
| 事業内容 | 橋梁や水門の建設を専門とし、国や地方自治体発注の公共工事を 元請けで施工しています。工場を持つ建設業として、建設物の 設計から製作、据付けまで、すべてを自社単独で実施できます。 |
| 会社の特長 | 土日祝日休み、年間休日１２２日、全社員平均７時間程の残業時間 の会社です。社員が仕事も私生活も充実できるよう、今の時代に マッチした建設会社とすべく、職場環境を整えています。 |
| 法人番号 | 8190001010113 |
| 事業所番号 | 2404-000113-0 |
| ホームページ | https://www.uno-g.co.jp/ |
| 求人票記載の連絡先 |
担当： 総務部、次長 前村 敦史 （マエムラ アツシ） TEL：0598-51-1313 FAX：0598-51-1317 ※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。 |
ハローワークの応募受付
| 求人番号 | 24040-05560961 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年7月24日 |
| 受理安定所 | 松阪公共職業安定所 |
| 雇用区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
| 産業分類 | 建設用・建築用金属製品製造業（製缶板金業を含む） |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
求人内容が実際と違っていた場合
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電話番号：03-6858-8609
受付時間：平日8:30～17:15（土日・祝日・年末年始を除く）
※通話料は利用者負担となります。
宇野重工株式会社の求人は、
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に掲載されている情報
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