主任介護支援専門員

ケアパートナ-株式会社ケアパ-トナ-津 - 三重県津市 - 正社員

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

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募集内容

雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
仕事内容 ケアマネジャーとして、お客様とそのご家族様のアセスメントやケアプラン作成、サービス事業者やお客様との調整などを行います。併設のデイサービス事業所のスタッフとのチームワークも抜群です! *フレックスタイム制。在宅ワークも可能です。 ≪具体的には・・・≫ ・ケアプラン作成・アセスメント・モリタリング ・介護や生活支援に関する相談の受付 ・行政、地域、ご利用者様、ご家族様、事業所への報告・連絡等  【変更範囲:変更なし】
年齢 (18歳 ~ 67歳) 定年を上限とするため
学歴 必須
必要な経験等 必須
主任介護支援専門員必須
必要な免許・資格 主任介護支援専門員必須
試用期間 3か月同条件
マイカー通勤
駐車場 あり
転勤 なし

労働条件

給与 月給 336400円 ~ 336400円
通勤手当 実費支給(上限あり)
定額的に支払われる手当 資格手当  50,000 円~50,000 円
役職手当  60,000 円~60,000 円
処遇改善手当  6,400 円~6,400 円
固定残業代 なし
その他の手当等付記事項 家族手当(配偶者)16000円~(対象者のみ) 家族手当(子供) 4000円(対象者のみ)
月平均労働日数 20.8日
給与の締切・支払日 締切日:固定(月末) 毎月15日 支払日:固定(月末以外) 翌月 15 日
就業時間 フレックスタイム制
(1)8時30分~17時30分
時間外労働時間 あり
36協定における特別条項 あり
休憩時間 60分
休日・休暇 年間休日数:115日

週休二日制:毎 週
月間勤務表によるシフト制 年末年始(12月30日~1月30日は休日) 年次有給休暇の半日取得も可能
加入保険等 雇用 労災 健康 厚生
退職金・退職金共済 退職金共済:未加入
退職金制度:あり(勤続 3年以上)
定年・再雇用制度等 定年制:あり (一律 68歳)
再雇用制度:あり (上限 74歳まで)
勤務延長:あり (上限 74歳まで)
利用可能託児施設 なし
受動喫煙対策 対策あり

勤務地

所在地 〒514-0001 三重県津市江戸橋2-109
アクセス 近畿日本鉄道 江戸橋駅 から 徒歩15分

選考について

受理安定所 津公共職業安定所
採用人数 1人
選考方法 面接(予定2回) 書類選考
応募書類等 ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)

会社の情報

会社名 ケアパートナ-株式会社ケアパ-トナ-津
代表者名 管理者 金井 康朗
所在地 三重県津市江戸橋2-109
ホームページ http://www.care-partner.com/
法人番号 3010401016624
従業員数 3,678人 / 就業場所:21人 / 女性:16人 / パート:6人
設立年 平成11年
資本金 1億円
労働組合 なし
事業内容 通所介護 介護予防通所介護 居宅介護支援 介護予防居宅介護支援 在宅介護支援センター地域支援事業所 保育事業 訪問介護事業 福祉用具事業 グループホーム事業
会社の特長 「高齢者の自立と共生の支援」を経営理念に全国81ヶ所で デイサービスセンターを展開。日々、「改善を伴う介護」を実践しています。
運営・管理:株式会社しごとウェブ
特定募集情報等提供事業:51-募-000755