この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：24010-05624661）をもとに掲載しています。
募集内容
| 雇用形態 | パート労働者 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり |
| 仕事内容 | ●仕事内容 お客様がお休みになっている時間を守るのがナイトフロントの役目。日頃から防火、防犯の意識を高く持ち業務に就きます。 また、早番、遅番スタッフが受けた予約、伝票入力の再確認等、 チェック機能として果たす役割は大きなものがあります。 更に翌朝出勤する客室清掃係の清掃部屋割振りも夜勤の時間帯で、行います。 「変更範囲：なし」 |
| 年齢 | （18歳以上） 深夜業務 |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な経験等 |
必須 パソコン操作：ワード・エクセル初級程度 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 入社日より２か月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
時給 1150円 ~ 1150円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | ＊深夜割増手当有り ＊土日祝手当＋５０円 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末） 毎月15日 支払日：固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 | 120分 |
| 休日・休暇 |
その他 週休二日制：その他 シフト制による |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ・社会保険加入（社会保険適用拡大対象事業所・法定通り）。 ・週所定労働日数に応じて有給休暇を付与します（法定通り）。 ・定期昇給は入社から５年間、それ以降は弊社規則による ・更新回数：上限なし |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地
| 所在地 | 〒510-0035 三重県四日市市陶栄町１１－１ |
|---|---|
| アクセス | 近鉄 川原町駅 から 徒歩7分 |
|
|
|
選考について
| 受理安定所 | 四日市公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） |
会社の情報
| 会社名 | ホテルルートイン四日市 |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長 永山 泰樹 |
| 所在地 | 三重県四日市市陶栄町１１－１ |
| 法人番号 | 9010701012499 |
| 従業員数 | 21,901人 ／ 就業場所：40人 ／ 女性：35人 ／ パート：34人 |
| 設立年 | 昭和52年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | ビジネスホテル |
| 会社の特長 | ルートインジャパン株式会社（本社東京都）は、全国にビジネス・リゾートホテルチェーンを展開中です。 |