畑佐興業株式会社の求人
土木作業員（世話役）／正社員（春日井市）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（春日井公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：3人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒486-0851 愛知県春日井市篠木町７－１６－２８ 本社
募集内容
| 事業所名 |
畑佐興業株式会社
|
|---|---|
| 職種 | 土木作業員（世話役）／正社員 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 大手ゼネコン等により受注した土地造成工事や道路工事を施工しています。 構造物（ブロック積やＵ字溝）の施工をしてもらいます。 ・自分で作業できる方の募集です。手元ではありません。 ・２トン・４トンダンプの運転 「変更範囲：会社の定める業務」 ＊ご応募される方は、ハローワークで「紹介状」の交付を受けて ください。 |
| 年齢 |
（64歳以下） 定年が６５歳のため |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
必須 |
| 試用期間 | ２ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
月給 250000円 ~ 360000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当 | 職能手当 150,000 円～160,000 円 |
| 固定残業代 | なし |
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末以外） 毎月 20 日 支払日：固定（月末） |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：110日 土日その他 週休二日制：毎 週 原則／土曜休日だが、月４回以上休日出勤を要望します。 月４回土曜日出勤すると休日出勤手当６３，５３０円～ |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続 3年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
＊制服貸与します。 ＊賃金は日給月給制です。 ＊時間外について名北労働基準監督署へ３６協定提出済 （最大３２時間／月あり） ＊雨天作業中止の場合、６０％程度の補償あり。 ＊マイカー通勤：無料駐車場あり ＜ハローワークからのお知らせ＞ 採用後の労働条件は事業主の方と再度確認してください。 |
| 受動喫煙対策 |
対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 春日井公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
3人 |
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表取締役 藤田 香識 |
|---|---|
| 所在地 | 愛知県春日井市篠木町７－１６－２８ |
| ホームページ | http://www.hatasa.com/ |
| 法人番号 |
3180001074766 |
| 従業員数 |
74人 ／ 就業場所：5人 ／ 女性：3人 ／ パート：0人 |
| 設立年 |
昭和43年 |
| 資本金 |
3,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
建設業（土木工事）役所や大手ゼネコンより受註した土地造成工事や道路工事を施工する事業です |
| 会社の特長 |
若年者多く会社に活気が溢れている。機能的事務所・広い駐車場・会社業績安定。能力あるものは昇格し好待遇となる制度あり。 |
※【求人番号：23170-02626961】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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