看護職《６０歳以上》
ＨＡＲＡＤＡトータルマネジメント株式会社デイサービスはなももの求人 - 愛知県新城市
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
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新城公共職業安定所
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募集内容
| 事業所名 | ＨＡＲＡＤＡトータルマネジメント株式会社デイサービスはなもも |
|---|---|
| 職種 | 看護職《６０歳以上》 |
| 仕事内容 | デイサービスにおける利用者（定員１８名）の健康チェック、日常生活上の世話、機能訓練等の業務 （主な業務） ・利用者の健康チェック、管理 ・利用者宅への送迎 ・食事の調理補助、提供及び介助 ・入浴の提供及び介助 ・日常生活動作の訓練、機能訓練 ・創作活動、レクリエーションの企画と実施 「変更範囲：変更なし」 《６０歳以上のシニア歓迎》 ◇ハローワークの紹介状が必要です。（看護） ◇オンライン自主応募の場合、ハローワークの紹介状は不要です。 |
| 勤務地 |
愛知県新城市副川字大貝津１３番地
■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
| 給与・手当 |
時給 1250円 ～ 1650円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■固定残業代 なし ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月10日 支払日：固定（月末以外） 翌月 10 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 交替制（シフト制） (1)8時00分～17時00分 (2)9時00分～18時00分 ■休憩時間 60分 ■時間外労働 なし 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 夏季休暇（８月１４日から８月１６日） 冬季休暇（１２月２９日から１月３日） |
| 雇用形態 |
パート労働者
■雇用期間 雇用期間の定めあり ■試用期間 ３カ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （60歳以上） 高年齢者の雇用促進のため ■学歴 不問 ■必要な経験等 必須 看護職としての職務経験 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：加入 ■定年・再雇用制度等 定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ※加入保険、有給休暇等は、勤務状況により法定通り。 ※オンライン自主応募以外の方は、応募書類を面接時にご持参くだ さい。 ●職場見学のみ希望の方でも、できる限り対応いたします。 ●利用可能な「食堂」「休憩室」「個人ロッカー」あり ◆制服（作業服）：有（支給） ◆通勤車両用駐車場：有（無料） ＊紹介連絡について 昼（可）土曜日（不可） |
| 受動喫煙対策 | 事業所及び敷地内禁煙 |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | ＨＡＲＡＤＡトータルマネジメント株式会社デイサービスはなもも |
|---|---|
| 所在地 | 愛知県新城市副川字大貝津１３番地 |
| 事業内容 | 介護保険法に基づく地域密着型通所介護、介護予防通所サービス |
| 会社の特長 | 令和４年９月開設のデイサービス。 喜びを分かち合える仲間とともに、地域にとってなくてはならない場所としての追求をします。 |
