ごとう造芸園の求人
造園工（岡崎市）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（岡崎公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：3人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒444-0817 愛知県岡崎市不吹町１４－１８
| アクセス |
ＪＲ 岡崎駅 から 車5分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
株式会社ごとう造芸園
|
|---|---|
| 職種 | 造園工 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ◆造園業務全般を行っていただきます。 ◇行政（愛知県、岡崎市）から受注した公共工事 ・道路・公園の樹木管理（剪定・消毒など） ◇トーエネックの協力業者として樹木の伐採 （電線近くの街路樹など） ◇民間の造園業務 ・庭造り、植栽工事、剪定 など 変更範囲：会社の定める業務 |
| 年齢 |
（64歳以下） 定年年齢（６５歳）を上限 |
| 学歴 |
必須 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 | １ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
月給 250000円 ~ 350000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末以外） 毎月 28 日 支払日：固定（月末） |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
100分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：115日 土日その他 週休二日制：毎 週 ＧＷ、盆、年末年始連休あり |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
＊トライアル雇用併用求人 トライアル期間中の労働条件は試用期間に同じ ※初心者の方には基礎的な資格（玉掛け、チェーンソーなど）取得 の為の講習を受けていただきます（受講料の一部補助あり）。 ＊賃金支払日：当月末日 ＊マイカー通勤：可（無料駐車場あり） ＊通勤手当：マイカー通勤の場合は距離に応じて支給 （会社規定あり） 『応募には、ハローワークの紹介状が必要です。』 |
| 受動喫煙対策 |
対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 岡崎公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
3人 |
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
|
| 選考に関する特記事項 |
即決
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表取締役 後藤 和之 |
|---|---|
| 所在地 | 愛知県岡崎市不吹町１４－１８ |
| 法人番号 |
5180301000825 |
| 従業員数 |
7人 ／ 就業場所：7人 ／ 女性：1人 ／ パート：0人 |
| 設立年 |
昭和30年 |
| 資本金 |
1,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
造園業務（庭作り・植栽工事・剪定等） 道路・公園の樹木管理（剪定・消毒等） 高所作業車による樹木伐採業務 |
| 会社の特長 |
造園業務はもとより、トーエネックの協力業者として順調に業績を伸ばしている。 |
※【求人番号：23050-03852861】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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