東海イーシー株式会社の求人
制御設計職（名古屋市瑞穂区）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（名古屋南公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒467-0013 愛知県名古屋市瑞穂区膳棚町１－６
| アクセス |
地下鉄桜通線 瑞穂運動場西駅 から 徒歩3分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
東海イーシー株式会社
|
|---|---|
| 職種 | 制御設計職 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 生産・物流・環境・食品・医療等の分野において、ロボット・コンベヤや、エアー・水等を制御する制御盤の設計 【電気設計】制御盤の電気図面をＣＡＤソフトを使用して設計 【ソフトウェア設計】シーケンサー（ＰＬＣ）を使用したプログラミングや、タッチパネルの設計 シミュレータを使用してシミュレーションを行い、試運転時には出張するこおもあります。 ◆仕事は丁寧にお教えします。 ※業種未経験歓迎 ※変更の範囲：会社の定める業務 |
| 年齢 |
（59歳以下） 定年年齢を上限とする。 |
| 学歴 |
必須 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 |
| 試用期間 | ６ヶ月 |
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
月給 230500円 ~ 316500円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当 | 業務手当 10,000 円～10,000 円 |
| 固定残業代 | あり |
| その他の手当等付記事項 | 経験等に応じて考慮いたします。 試用期間終了後、調整手当１８０００円支給いたします。 |
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 翌月 25 日 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：125日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 ＧＷ、夏季休暇、年末年始 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続 3年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
・資格取得支援制度 合格祝金あり ・作業服あり（無償貸与） |
| 受動喫煙対策 |
対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 名古屋南公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
1人 |
| 選考方法 |
面接（予定2回） 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表取締役 石井元博 |
|---|---|
| 所在地 | 愛知県名古屋市瑞穂区膳棚町１－６ |
| ホームページ | https://www.tokaiec.co.jp/ |
| 法人番号 |
4180001010638 |
| 従業員数 |
63人 ／ 就業場所：13人 ／ 女性：1人 ／ パート：0人 |
| 設立年 |
昭和31年 |
| 資本金 |
1億円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
電気設備工事業 制御盤の設計 Ｍ２Ｍ・ＩｏＴ遠隔監視＆制御システムの開発・販売 |
| 会社の特長 |
自動制御盤の設計製作から電気設備工事まで一貫して行っている。 |
※【求人番号：23030-04008961】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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