商工会議所／商工会の共済・福祉制度 推進員
アクサ生命保険株式会社名古屋営業所
📍〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦１－１０－２０ アーバンネット伏見１１Ｆ 名古屋営業所
採用人数：5人 受理日： 有効期限：
アクサ生命保険株式会社名古屋営業所は、愛知県名古屋市中区錦１－１０－２０ アーバンネット伏見１１Ｆにある会社です。主に、生命保険業 全国の商工会議所の９９％に当たる５１１商工会議所（２０２３年３月現在）でアクサ生命の各種保険制度が採用されていますを行っています。
募集内容
| 事業所名 | アクサ生命保険株式会社名古屋営業所 |
|---|---|
| 職種 | 商工会議所／商工会の共済・福祉制度 推進員 |
| 仕事内容 | （１）商工会議所／商工会の会員企業に対する生命保険による従業 員の福利厚生制度（退職金・弔慰金）、経営者のリスク管理・ 事業承継のコンサルティング営業 （２）中小企業における健康経営（Ｒ）導入・実践支援 （３）個人のライフマネジメント（Ｒ）に基づく、資産形成などの アドバイスや保険設計 ※「健康経営（Ｒ）」は、ＮＰＯ法人健康経営研究会の登録商標で す。 ※「ライフマネジメント（Ｒ）」は、アクサ生命保険株式会社の登 録商標です。 変更範囲：会社の指示する職務への異動を命じることがあります 「働き方改革関連認定企業」プラチナくるみん認定 |
| 給与・手当 |
月給 180000円 ～ 360000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■固定残業代 なし ■その他の手当等 基本給３６万・３０万・２４万・２１万・１８万円＋諸手当 （諸手当：募集手当・業績給・正社員昇格手当・顧客満足度手当・損保手当・育児手当 等） ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)9時15分～17時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.4日 ■時間外労働 なし 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：120日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 年末年始／有給休暇：初年度、２年目以降ともに２０日／夏季休暇５日／私傷病休暇５日 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 対象となる方 |
■年齢 （64歳以下） 【定年年齢を上限として上限年齢未満を採用】 ■学歴 必須 ■必要な経験等 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 2年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり （上限 75歳まで） 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ※入社後、３年間の一貫した研修カリキュラムで社員の育成を行い ます。 ※入社後１ヶ月は研修期間となります。 研修期間中の就業時間１０～１６時／休憩６０分 研修手当月額１１万円＋研修交通費 （最低賃金を下回る場合は、差額を支給します。） ［マザーズも公開中］ ※育児・育孫短時間勤務 ／ 中学就学前の子または孫を養育され ている場合、もしくは孫の養育を補助する場合、ご希望により就 労時間を１日６時間に設定できます。 ※同居の小学校就学前のお子様がいらっしゃる場合、お子様１人に つき入社２ヶ月目と７ヶ月目に各々５万円（最大２人で各１０万 円）を支給します。 ※昇給は、業績による資格等級の昇格に伴い、実施します。 |
| 受動喫煙対策 | 専用室あり |
| 勤務地 |
〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦１－１０－２０ アーバンネット伏見１１Ｆ 名古屋営業所
地下鉄 東山線／鶴舞線 伏見（１０番出口）駅 から 徒歩1分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 あり 転勤範囲 |
会社情報
| 会社名 | アクサ生命保険株式会社名古屋営業所 |
|---|---|
| 所在地 | 愛知県名古屋市中区錦１－１０－２０ アーバンネット伏見１１Ｆ |
| 代表者名 | 社長 安渕 聖司 |
| 事業内容 | 生命保険業 全国の商工会議所の９９％に当たる５１１商工会議所（２０２３年３月現在）でアクサ生命の各種保険制度が採用されています。 |
| 会社の特長 | 商工会議所会員企業の福利厚生制度の充実に資する各種保険制度に特化して営業展開する、独自のチャネルを持つユニークな生命保険会社です。 |
| 法人番号 | 8010401060741 |
| ホームページ | http://www.axa.co.jp |
アクサ生命保険株式会社名古屋営業所の求人は、ハローワークインターネットサービス
に掲載されている情報（求人番号：23020-31736861）をもとに掲載しています。
ご応募・お問い合わせは、
名古屋中公共職業安定所
へご確認ください。
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