フロント（ナイト）
ルートインジャパン株式会社ホテルルートインＧｒａｎｄ名古屋藤が丘駅前の求人 - 愛知県名古屋市名東区
採用人数：2人 受理日： 有効期限：
この募集情報は、
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名古屋東公共職業安定所
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募集内容
| 事業所名 | ルートインジャパン株式会社ホテルルートインＧｒａｎｄ名古屋藤が丘駅前 |
|---|---|
| 職種 | フロント（ナイト） |
| 仕事内容 | ・お客様のチェックイン・チェックアウト対応（接客） ・電話対応 ・客室対応 ・予約管理 ・館内清掃 ・事務処理 ・立体駐車場の操作 ・朝食レストランの手伝い 「変更範囲：変更なし」「働き方改革関連認定企業」 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市名東区明が丘５１
■アクセス 名古屋市営地下鉄東山線 藤が丘駅 から 徒歩4分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
| 給与・手当 |
時給 1200円 ～ 1200円
■通勤手当 実費支給（上限なし） ■固定残業代 なし ■その他の手当等 ・土日祝 ＋１００円（時給） ・状況によりＧＷ・お盆・年末年始 手当あり ・定期昇給制度あり（１年毎に１０円昇給・最長５年） ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月15日 支払日：固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 交替制（シフト制） (1)22時00分～8時00分 ■休憩時間 120分 ■時間外労働 なし 36協定における特別条項：あり ■休日・休暇 その他 週休二日制：毎 週 １ヵ月のシフト制 |
| 雇用形態 |
パート労働者
■雇用期間 雇用期間の定めあり ■試用期間 ２カ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （18歳以上） 労働基準法第６１条年少者の深夜業 ■学歴 不問 ■必要な経験等 不問 ■必要な免許・資格 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 ■定年・再雇用制度等 定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ※マイカー通勤可：無料駐車場あり ※制服：貸与（一部自己負担あり） ※勤務時間・日数により加入保険・有給日数は法定通り 【雇い止め規定あり】 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | ルートインジャパン株式会社ホテルルートインＧｒａｎｄ名古屋藤が丘駅前 |
|---|---|
| 所在地 | 愛知県名古屋市名東区明が丘５１ |
| ホームページ | https://www.route-inn.co.jp/ |
| 事業内容 | ”ホテルルートイン”のホテル運営・企画・管理を中心とし、またホテル店舗開発・設計企画・施工管理・メンテナンスまでホテルに関わる全てをグループ会社で行っています。 |
| 会社の特長 | ルートイングループは現在（２０２３年１０月現在） ４６都道府県を繋いでいる４３４施設 （ホテル３９８店舗＆その他グループ施設）を運営しております。 |
