解体工事重機オペレーター／入社応援金等支給あり／見学可｜牧之原市のハローワーク求人
ハイナン - 静岡県牧之原市 - 正社員
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
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採用人数：2人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒421-0422 静岡県牧之原市静波１２１ 本社
募集内容
| 事業所名 |
株式会社ハイナン
|
|---|---|
| 職種 | 解体工事重機オペレーター／入社応援金等支給あり／見学可 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | コンクリート・木造建物の解体工事現場で重機を操縦する業務です ・重機を用いた解体作業 ・解体作業で発生した廃棄物の車両運搬作業 ★解体作業はご近隣に配慮し、安全第一で行っております。 ★現場監督と作業スタッフとチームを組んで建物を解体し、未来の街づくりに貢献する仕事です。 ★資格取得支援制度があり、スキルアップを支援します。重機オペレーターから解体工事施工技士になったスタッフもおります。 費用は全額会社が負担いたします。（条件あり） 【変更範囲：会社の定める業務】 |
| 年齢 |
（64歳以下） 定年年齢を上限とするため |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 必要な免許・資格 |
車両系建設機械 運転技能者 あれば尚可 |
| 試用期間 | ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
あり 転勤範囲 |
労働条件
| 給与 |
月給 231000円 ~ 302600円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当 |
食 事手当 8,000 円～8,000 円
入社応援手当 10,000 円～10,000 円 物価高支援手当 10,000 円～10,000 円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 職務手当 ～１５０，０００円 資格手当 ２，０００円～１０，０００円 家族手当 １，０００円～１０，０００円 住宅手当 ５，０００円 |
| 月平均労働日数 | 22.0日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末以外） 毎月 15 日 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1年単位） (1)8時00分～17時00分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 |
90分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：101日 日祝日その他 週休二日制：その他 会社カレンダー（基本隔週土曜休み）による |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続 2年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：なし 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
※賃金は、資格・経験により決定いたします。 ※昇給・賞与は、会社の業績及び本人の評価を反映して決定いたします。賞与の支給は入社２年目からになります。 ※入社応援金について：月１万円支給（中途採用は入社から１年間、新卒採用は入社から２年間支給）。 ※物価高支援金について：月１万円支給（終了期間未定）。 ※Ｕ・Ｉ・Ｊターンご希望の方も、お気軽にご相談ください。 ◆応募前の職場見学可能です。お気軽にお問い合わせください。 ◆弊社ホームページの採用情報も、ぜひご覧ください。 【ハローワークからの大切なお知らせ】 ≪労働基準法第１５条第１項》の規定に基づき、採用後の賃金等の労働条件については、必ず雇用契約書の書面により、事業主及び労働者の間でかくにんしましょう。 |
| 受動喫煙対策 |
屋外に喫煙場所設置 |
選考について
| 受理安定所 | 島田公共職業安定所 榛原出張所 |
|---|---|
| 採用人数 |
2人 |
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表取締役 畑 大介 |
|---|---|
| 所在地 | 静岡県牧之原市静波１２１ |
| ホームページ | https://www.hainan.co.jp/ |
| 法人番号 |
9080001013869 |
| 従業員数 |
48人 ／ 就業場所：23人 ／ 女性：6人 ／ パート：1人 |
| 設立年 |
昭和29年 |
| 資本金 |
2,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
コンクリート構造物等解体業、リサイクル砕石製造販売、産業廃棄物処理＊ |
| 会社の特長 |
若い社員が多く、活気ある職場。静岡県中部を主とし、県外の工事にも着手している。社員研修に力を入れ、社員とともに成長する企業を目ざしている。 |
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