ライドの求人
営業職（三島市）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（三島公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：3人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒411-0831 静岡県三島市東本町１丁目２－６ 英光ビル１ ２０１
| アクセス |
伊豆箱根鉄道 三島田町駅 から 徒歩2分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
株式会社ライド
|
|---|---|
| 職種 | 営業職 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 【法人営業／ＤＸ推進・ＩＴ】 ＤＸ・ＩＴ導入などオフィス環境の改善提案 メリハリある働き方推奨 【年間休日１２５日＋計画有給５日】 ほったらかしナシ チームで作り上げる運営方法 【営業】【マーケティング担当】が 連携するバディ制度を導入しています。 【変更範囲：現時点で変更なし】 |
| 年齢 |
（40歳以下） 長期勤務によるキャリア形成を図るため |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 | ６ヶ月 |
| マイカー通勤 |
不可 |
| 転勤 |
あり 転勤範囲 |
労働条件
| 給与 |
月給 210000円 ~ 230000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | なし |
| 固定残業代 | あり |
| その他の手当等付記事項 | 歩合手当 ３００００円～ |
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 翌月 25 日 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：125日 土日祝日 週休二日制：毎 週 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
＜事業主・求職者の皆様へ＞ 労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
| 受動喫煙対策 |
対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 三島公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
3人 |
| 選考方法 |
面接（予定2回） 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表取締役 都築智哉 |
|---|---|
| 所在地 | 静岡県三島市東本町１丁目２－６ 英光ビル１ ２０１ |
| ホームページ | http://oa-ride.co.jp/ |
| 法人番号 |
6080101022673 |
| 従業員数 |
22人 ／ 就業場所：22人 ／ 女性：8人 ／ パート：6人 |
| 設立年 |
令和3年 |
| 資本金 |
300万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
業務用電話機・複合機・ネットワークセキュリティ・防犯カメラの販売から設置、保守をします。 |
| 会社の特長 |
仕事もプライベートも充実できる会社です。 休日も多いので仕事とのメリハリができます。 |
※【求人番号：22050-01360561】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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