事務
セイワ・サポート株式会社｜静岡県｜パート労働者
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：22020-06593161）をもとに掲載しています。
募集内容
| 職種 | 事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 派遣関係の勤怠書類、雇用契約書、派遣契約書の作成、請求関係の書類作成。その他総務、経理等に関係する業務の補助。 変更範囲：会社の定める業務 |
| 年齢 | （59歳以下） 定年が６０歳のため |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な経験等 |
必須 ワード、エクセルで書類や表が作成できること。事務経験１年以上 総務、経理等の事務経験あれば尚可。 |
| 試用期間 | １ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
時給 1250円 ~ 1350円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末） 毎月20日 支払日：固定（月末以外） 翌月 20 日 |
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
土日その他 週休二日制：毎 週 年末年始、ゴールデンウイーク、お盆は長期休暇（９日～１０日）あり。 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 3年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ＊無料駐車場あり 年次有給休暇日数欄は５日勤務の場合であり、週所定労働日数に応じて付与されます。 「加入保険等」：雇用契約が法令に基づく加入要件を満たした場合は、加入することとなります。 「応募にはハローワークの紹介状が必要です」 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地
| 所在地 | 〒430-0905 静岡県浜松市中央区下池川町６８番地の１ セイワビル４Ｆ |
|---|---|
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|
|
選考について
| 受理安定所 | 浜松公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書 |
| 選考に関する特記事項 | 履歴書にＥメールアドレスを記載の事（選考結果連絡の為） |
会社の情報
| 会社名 | セイワ・サポート株式会社 |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 金剛 正純 |
| 所在地 | 静岡県浜松市中央区下池川町６８番地の１ セイワビル４Ｆ |
| ホームページ | http://www.seiwasupport.jp/ |
| 法人番号 | 6080401018594 |
| 従業員数 | 500人 ／ 就業場所：15人 ／ 女性：5人 ／ パート：1人 |
| 設立年 | 平成24年 |
| 資本金 | 800万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 静岡県内の中部・西部において、派遣事業と請負事業と有料職業紹介事業を業とする会社です。 労働者派遣事業（派２２－３００６２３） 有料職業紹介事業（２２－ユ－３００３７５） |
| 会社の特長 | 設立が新しく、従業員の平均年齢も３３歳と若く活気がある会社です。 |