セントケアホーム竜南／副所長候補／グループホーム
セントケア静岡株式会社｜静岡県静岡市葵区｜正社員
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：22010-07325561）をもとに掲載しています。
募集内容
| 職種 | セントケアホーム竜南／副所長候補／グループホーム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | グループホーム（看護小規模多機能型居宅介護併設）において、 住み慣れた地域で認知症になっても過ごして頂ける、優しさが 届けられるケアを行っていきます。 （主な仕事内容） ・管理者業務 ・お客様の食事、入浴、トイレ介助 ・買い物 ・レクリエーション 他 ※認知症他、研修制度あります。（資格取得支援有） ※建物１Ｆが看護小規模多機能型居宅介護施設、 ２Ｆがグループホーム（定員９名）です。 ＊変更範囲：現在変更予定なし |
| 年齢 | （18歳 ～ 67歳） 【深夜勤務】【６８才定年制の為】 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 | ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
月給 231500円 ~ 263500円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当 |
職種資格手当 8,000 円～40,000 円
資格役割手当 22,000 円～22,000 円 地域手当 12,000 円～12,000 円 処遇改善手当 15,500 円～15,500 円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 夜勤手当：６，０００円／回 深夜手当（２２時～翌５時）：２５％増 |
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末） 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 翌月 25 日 |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位） (1)7時00分～16時00分 (2)10時30分～19時30分 (3)16時30分～10時30分 |
| 時間外労働時間 |
あり
３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：112日 その他 週休二日制：その他 公休月８日～１０日（シフト制） |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 3年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 68歳） 再雇用制度：なし 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ◆お仕事説明会随時開催中！！ まずはお気軽にお電話ください。 ＴＥＬ０１２０－９５７－８１８ ◆各種研修、育成制度、営業所でのミーティングがあるので安心して働けます ◆「介護職員等特定処遇改善加算」に対応。 ★介護福祉士資格保有者★経験年数に応じて手当充実！ 介護支援専門員の資格取得支援、試験対策など 行っております。 ◆ミドルシニア歓迎求人 ◆ＵＩＪターンご希望の方もお気軽にご相談下さい。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地
| 所在地 | 〒420-0804 静岡県静岡市葵区竜南一丁目１番３５号 セントケアホーム竜南 |
|---|---|
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|
選考について
| 受理安定所 | 静岡公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
その他の応募書類 資格証コピー（資格保有者 |
会社の情報
| 会社名 | セントケア静岡株式会社 |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長 久喜 泰子 |
| 所在地 | 静岡県静岡市駿河区南町６－１６ パレ・ルネッサンス２０３号 |
| ホームページ | http://www.saint-care.com/ |
| 法人番号 | 3080001011341 |
| 従業員数 | 450人 ／ 就業場所：6人 ／ 女性：4人 ／ パート：2人 |
| 設立年 | 平成19年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 労働組合 | あり |
| 事業内容 | セントケアでは、訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援・小規模多機能・看護小規模多機能・福祉用具レンタル・販売など、在宅介護を中心とした総合介護事業です。 |
| 会社の特長 | 東証プライム上場。ご高齢の方や障がいをお持ちの方が安心・安全な生活を送って頂くために必要なサービスを総合的に行っています。質の高いサービスを提供できるよう研修にも力をいれています。 |