仮設資材（リース機材）の営業・エ務
第一リース可児株式会社の求人 - 岐阜県川辺町
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
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募集内容
| 事業所名 | 第一リース可児株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 仮設資材（リース機材）の営業・エ務 |
| 仕事内容 | 建設用仮設機材（足場機材等）のリースにかかる業務です。担当していただく業務は、ルート営業（※）を基本とし、見積業務をしていただきます。また、現場打合せ等も行っていただきます。 （※）既に取引のある顧客先を訪問し、さらなる営業をする ことで新規顧客営業より比較的に容易な営業です。 入社後は丁寧に業務研修をします。ご安心ください。 変更範囲：会社の定める業務 ※応募をご希望される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。 |
| 勤務地 |
岐阜県川辺町加茂郡下吉田５２
■アクセス ＪＲ高山本線 下麻生駅 から 徒歩10分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
| 給与・手当 |
月給 200000円 ～ 250000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■固定残業代 なし ■その他の手当等 ・皆精勤手当 ・無事故手当 ・家族手当 ・通勤手当 ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末以外） 毎月 20 日 毎月28日 支払日：固定（月末以外） 当月 28 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制（1か月単位） (1)8時00分～17時00分 ■休憩時間 90分 ■月平均労働日数 20.0日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：125日 日祝日その他 週休二日制：その他 年末年始、夏季休暇、ＧＷ その他会社カレンダーによる |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （59歳以下） 定年年齢が６０歳のため ■学歴 不問 ■必要な経験等 不問 ■必要な免許・資格 施工管理技士資格所持者は優遇 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：加入 ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | 【 給与手当額説明 】 ・皆精勤手当…皆勤は基本給×５％、 …１日欠勤は基本給×３．７５％、 …２日欠勤は基本給×２．５％ ・無事故手当…業務中無事故の場合は基本給×６％ ・通勤手当…距離に応じ支給。ただし、１５，０００円 まで。 ・家族手当…１人５，０００円 （無事故・無欠勤の場合の給与支給総額） ２２２，０００円～２７７，５００円＋家族手当・通勤手当 |
| 受動喫煙対策 | 屋外に喫煙スペース |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 第一リース可児株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 岐阜県加茂郡川辺町下吉田５２ |
| 事業内容 | 建設・土木仮設資材販売及びリース業 |
| 会社の特長 | 岐阜県を主体とするリース会社です。仮設資材のリース業で住宅、ビル等の仮設工事の施工を行う会社で、関連会社は２０社あります。 |
