片桐電設株式会社の求人
電気工（関市）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（関公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒501-3265 岐阜県関市小瀬２７３６番地１
募集内容
| 事業所名 |
片桐電設株式会社
|
|---|---|
| 職種 | 電気工 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ○電気配線工事作業 ・住宅、ビル内の配線工事及び電柱等を含む電気配線工事 ・家庭用電気器具（エアコン、照明等）の取付工事 ・工場等設備工事 ・建柱工事 ・電気土木工事 ・電気通信工事（電話線配線、火災報知器等） ・引込線工事 ・太陽光発電設備工事 ※作業地域は東海三県を中心に行っています。 ※業務の変更範囲 無し ※就業場所の変更範囲 無し |
| 年齢 |
（59歳以下） ６０歳定年制を適用している為 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 必要な免許・資格 |
２級電気工事施工管理技士 あれば尚可 |
| 試用期間 | ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
月給 233000円 ~ 363000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当 |
食事手当 5,000 円～5,000 円
通勤（固定）手当 5,000 円～5,000 円 携帯手当 3,000 円～3,000 円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | ＊家族手当：２０，０００円（一律） ＊現場管理手当：１０，０００円～１００，０００円 ＊技能手当：１０，０００円～５０，０００円 ＊休日出勤手当 |
| 月平均労働日数 | 23.1日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末以外） 毎月 25 日 支払日：固定（月末） |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
90分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：87日 日祝日その他 週休二日制：その他 ＊第２土曜日、第４土曜日 ＊年末年始・夏期休暇 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
＊通勤手当は通勤手当欄の上限を限度に距離に応じて支給します。 ＊通勤距離が片道１０ｋｍ未満の方にも月額５千円支給します。 （⇒３賃金手当の（ｂ）定額的に支払われる手当に記載） ＊その他手当について ◎家族手当：配偶者や子供を有する者に対して、 扶養人数に関係なく一律２万円を支給します。 ◎現場管理手当：個々の役割に応じて支給額を決定します。 ◎技能手当：当社の定める資格を保有する者に対して支給します。 ・第１種電気工事士 ２万円 ・第２種電気工事士 １万円 ⇒その他の資格については保有者がなく、まだ金額が決まって いないのですが、資格の難易度に応じて支給額を決定します。 |
| 受動喫煙対策 |
就業場所は屋外（屋内は禁煙） |
選考について
| 受理安定所 | 関公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
1人 |
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表取締役 片桐 崇 |
|---|---|
| 所在地 | 岐阜県関市小瀬２７３６番地１ |
| ホームページ | http://www.katagiri-ds.co.jp |
| 法人番号 |
6200001019030 |
| 従業員数 |
7人 ／ 就業場所：7人 ／ 女性：2人 ／ パート：1人 |
| 設立年 |
昭和54年 |
| 資本金 |
1,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
・住宅、店舗、工場等の電気・通信・空調設備設計施工 ・太陽光発電システムの施工 ・公共工事（電気、通信） |
| 会社の特長 |
安定した成長を続ける会社であり、福利厚生も充実しています。 ※中部電力（株）委託店 |
※【求人番号：21060-00959261】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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