カヤバモーターサイクルサスペンション株式会社の求人
人事（可児市）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（多治見公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒509-0297 岐阜県可児市土田５０５
| アクセス |
可児川駅 から 徒歩2分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
カヤバモーターサイクルサスペンション株式会社
|
|---|---|
| 職種 | 人事 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ・人事業務（給与計算、在籍管理、採用 等） ・総務業務（持株会、安全・環境管理 等） 主に、パソコン（Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ、社内システム）を使用する作業 【変更範囲：会社の定める業務】 ※応募される方はハローワークからの「紹介状」の交付を 受けてください。 |
| 年齢 |
（29歳以下） 若年層の長期キャリア形成を図るため。 |
| 学歴 |
必須 |
| 必要な経験等 |
必須 |
| 試用期間 | ６ヵ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
月給 210000円 ~ 300000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 固定残業代 | なし |
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 就業時間 |
フレックスタイム制 (1)8時00分～16時45分 (2)6時00分～21時00分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 |
45分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：121日 土日その他 週休二日制：毎 週 当社カレンダーによる 年末年始、ＧＷ、夏季連休あり その他、特別休暇あり |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 1年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 68歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
・超勤手当の支給は翌月賃金で支給します。 ・駐車場有（無料） ・賃金（基本給）は年齢、経験等を加味し決定します。 ・昇給額は全社員の平均額です。 ・月の喫食実績に応じた食事補助制度有 （会社負担上限 ３，５００円＋消費税／月） ・各種健康相談窓口あり ２４時間電話健康相談 メンタルヘルス相談 生活習慣病の重症化予防サポート ＊オンライン自主応募可 オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。 |
| 受動喫煙対策 |
対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 多治見公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
1人 |
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 筆記試験 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表取締役社長 助川 達也 |
|---|---|
| 所在地 | 岐阜県可児市土田５０５ |
| ホームページ | http://kms.kyb.co.jp/ |
| 法人番号 |
4200001029790 |
| 従業員数 |
339人 ／ 就業場所：339人 ／ 女性：38人 ／ パート：2人 |
| 設立年 |
平成25年 |
| 資本金 |
4億円 |
| 労働組合 |
あり |
| 事業内容 |
二輪車等（ＡＴＶ・スノーモービル等含む）の車両向け緩衝器等の機器及びそれらの装置・部品・付属品の開発・製造・販売。又、これらに関する他社支援。※可児わくわくＷｏｒｋプロジェクト登録 |
| 会社の特長 |
当社はカヤバ（株）とヤマハ発動機（株）の合併会社であり、油圧緩衝器専門メーカーと二輪車メーカーの両社其々が保有する経営資源やノウハウを相互活用し、世界トップクラスの製品を提供します |
※【求人番号：21030-02997061】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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