給排水空調設備・上下水道工事管理スタッフ:人材育成求人

株式会社不二産業

📍 勤務地:〒501-0236 岐阜県瑞穂市本田735

🚉 アクセス:JR瑞穂駅 から 徒歩15分

📝 求人番号:21010-14721861

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電話番号: 03-6858-8609
受付時間:平日8:30~17:15(土日・祝日・年末年始を除く)
※通話料は利用者負担となります。

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株式会社不二産業は、 岐阜県瑞穂市にある給排水衛生空調工事の会社です。 現在、給排水空調設備・上下水道工事管理スタッフ:人材育成求人の求人を掲載しています。

会社創立以来確実に業績を残し、家庭的な職場です。公共工事が 60%で、業績は安定しています。                                        209

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

募集要項

事業所名 株式会社不二産業
職種 給排水空調設備・上下水道工事管理スタッフ:人材育成求人
仕事内容 *採用後、給排水空調設備・上下水道工事に伴う作業を行っていた だきます。 ・作業に関わる安全管理。 ・工事作業前、作業後の画像撮影の記録保存。  ・図面、工事予算作成等 ・他、作業に伴う業務 *未経験であっても先輩が丁寧に指導させていただきますので、  安心して応募ください。 ※資格取得に対し、積極的にバックアップします。 ※社員が、働きやすい環境に努めています。 ○建物を安全、安心に使用していただく為に創業【昭和29年】  より良い品質の建物をづくりを行っている企業です。変更範囲:会社の定める業務
給与・手当 月給 240000円 ~ 350000円

■通勤手当
実費支給(上限あり)

■固定残業代
あり

■その他の手当等
※資格・経験・能力等により労働条件は考慮いたします 

■給与の締切・支払日
締切日:固定(月末) 毎月5日
支払日:固定(月末以外) 翌月 5 日
勤務時間・休日 ■勤務時間
(1)8時00分~17時00分


■休憩時間
90分

■月平均労働日数
21.2日

■時間外労働
あり
36協定における特別条項:なし

■休日・休暇
年間休日数:110日
日祝日その他
週休二日制:その他
※お盆 年末年始 GW・4~6月完全土曜日休み ・7~3月隔週土曜日休み ・第5土曜日休み
雇用形態 正社員

■試用期間
3ヶ月
対象となる方 ■年齢
(45歳以下)
長期勤続によるキャリア形成

■学歴
不問

■必要な経験等
不問
待遇・福利厚生 ■加入保険等
雇用 労災 健康 厚生 財形

■退職金・退職金共済
退職金共済:加入
退職金制度:あり(勤続 3年以上)

■定年・再雇用制度等
定年制:あり (一律 65歳)
再雇用制度:なし
勤務延長:なし

■利用可能託児施設
なし
特記事項 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため人材を育成いたします。  ※資格・免許取得支援制度あり(管工事施工技士等)  費用は会社一部負担  ※昇給・賞与は業績・評価により判断します  ※会社を見学ご希望の方は、事前にご連絡ください。   ※弊社のホームページもぜひご覧ください。(スマホ対応)  www.fujisangyo-gifu.com/
受動喫煙対策 喫煙場所あり
勤務地
勤務先:株式会社不二産業
〒501-0236 岐阜県瑞穂市本田735

■アクセス
JR瑞穂駅 から 徒歩15分

■マイカー通勤 可
駐車場 あり

■転勤 なし

会社情報

会社名 株式会社不二産業
所在地 岐阜県瑞穂市本田735
代表者名 代表取締役 武藤 永行
事業内容 給排水衛生空調工事 上下水道管布設工事 機械器具設置工事
会社の特長 会社創立以来確実に業績を残し、家庭的な職場です。公共工事が 60%で、業績は安定しています。                                        209
法人番号 2200001010249
事業所番号 2101-203916-1
ホームページ http://www.fujisangyo-gifu.com/
求人票記載の連絡先

担当: 代表取締役   武藤 (ムトウ)

TEL:058-326-3427

FAX:058-327-1225

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ハローワークの応募受付

求人番号 21010-14721861
受付年月日 2026年5月1日
受理安定所 岐阜公共職業安定所
雇用区分 (フルタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 管工事業(さく井工事業を除く)
トライアル雇用併用の希望 希望しない

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会社名:株式会社不二産業

所在地:〒501-0236 岐阜県瑞穂市本田735

TEL:058-326-3427

ハローワーク求人番号:21010-14721861

管轄ハローワーク:岐阜公共職業安定所

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