チームでホテル客室清掃!A型就労支援スタッフ
信州能力開発ネットワーク - 長野県須坂市 - パート労働者
採用人数:2人 受理日: 有効期限:
この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報(求人番号:20130-01288961)をもとに掲載しています。
募集内容
| 雇用形態 | パート労働者 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり |
| 仕事内容 | 須坂IC近くの新規開業ホテルにて、障害のあるA型メンバーたちと一緒に作業をおこない、皆さんの技術や職業能力が向上するようサポートします。 未経験の方も、先輩職員がしっかりサポートするので安心して始められます。 業務内容 ・客室清掃業務の実務 ・メンバーへの作業支援や指導 ・各客室の清掃終了確認 ・他職員との連絡調整、記録業務など |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 ・体力仕事に抵抗がない方 ・利用者や企業関係者と良好な関係を築ける方 ○ホテル清掃の経験のある方は歓迎です! |
| 試用期間 | 入職から3か月間 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | あり 転勤範囲 |
労働条件
| 給与 |
時給 1100円 ~ 1400円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
| 固定残業代 | なし |
| 給与の締切・支払日 | 締切日:固定(月末) 毎月15日 支払日:固定(月末以外) 翌月 15 日 |
| 時間外労働時間 |
なし
36協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 休日・休暇 |
月火 週休二日制:毎 週 |
| 加入保険等 | 労災 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済:加入 退職金制度:あり(勤続 3年以上) |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制:なし 再雇用制度:なし 勤務延長:なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ※業務の変更範囲:法人の定める業務 *週3日からの募集ですが、週5日勤務は歓迎です。 *他業務との組み合わせによるフルタイム就労もご提案可能です。 *加入保険、有給休暇日数は雇用条件により異なります。(表示の有休日数と雇用保険の加入なしは週3日勤務の場合です) *賞与金額は総労働時間や業績に応じて変動します *応募希望者はハローワークの「紹介状」が必要です。(オンライ ン自主応募の場合を除く) |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地
| 所在地 | 〒382-0075 長野県須坂市大字須坂1230-43 須坂ハイランド111 |
|---|---|
| アクセス | 長野電鉄 須坂駅 から 徒歩3分 |
|
|
|
選考について
| 受理安定所 | 須坂公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 2人 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
会社の情報
| 会社名 | 特定非営利活動法人信州能力開発ネットワーク |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長 小森 広樹 |
| 所在地 | 長野県須坂市大字須坂1230-43 須坂ハイランド111 |
| ホームページ | https://www.sadn.jp/ |
| 法人番号 | 1100005011774 |
| 従業員数 | 36人 / 就業場所:4人 / 女性:0人 / パート:0人 |
| 設立年 | 平成27年 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 須坂市を拠点に障害のある方の「働きたい」「暮らしたい」をトータルサポートしています。(就労A型・B型・自立訓練・就労移行・グループホーム・計画相談支援) |
| 会社の特長 | 幅広い年代の職員が活躍しており、若手からベテランまで多様 な視点が集まる環境です。意見を発信しやすい雰囲気があり、チー ム全体で新たなアイデアや視点を尊重する風土があります。 |
