フロント・サービス
株式会社信州東御市振興公社の求人 - 長野県東御市
採用人数：2人 受理日： 有効期限：
この募集情報は、
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に掲載されている情報（求人番号：20040-05374561）をもとに掲載しています。
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募集内容
| 事業所名 | 株式会社信州東御市振興公社 |
|---|---|
| 職種 | フロント・サービス |
| 仕事内容 | ＊温泉・宿泊施設のフロント業務 ・お客様のご案内・入館券の受付 ・売店の会計・売上集計 ＊館内の施設管理、点検作業 ＊施設内、飲食部門の配膳業務 ・宴会等の料理出し、席のセッティング ・オーダー受付・片付け ※業務の都合で各施設へ社用車（ＡＴ）での移動あり 変更範囲：変更なし |
| 勤務地 |
長野県東御市和３８７５ 湯楽里館 又は ・日帰り温泉施設 ゆうふるｔａｎａｋａ・大田区休養村とうぶ・アートヴィレッジ明神館
■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 あり 転勤範囲 |
| 給与・手当 |
月給 184000円 ～ 259000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■固定残業代 なし ■その他の手当等 ※基本給については、新卒初任給で記載、年齢経験に より加算あり 基準内賃金（役職手当・特別手当・家族手当・住宅手当） 基準外賃金（時間外勤務手当、宿直手当、中抜勤務手当） ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末以外） 毎月 20 日 支払日：固定（月末） |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制（1年単位） ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.4日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：120日 その他 週休二日制：その他 シフトによる |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （59歳以下） 定年年齢を上限とし、上限年齢未満の方を対象として募集・採用 ■学歴 必須 ■必要な経験等 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続 5年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | 【就業先】 下記いずれかへ配属となります。 ・長野県東御市和３８７５ 湯楽里館 ・長野県東御市田中２７８－１８ 日帰り温泉施設 ゆうふるｔａｎａｋａ ・長野県東御市和６７３３－１ 大田区休養村とうぶ ・長野県東御市八重原１８０６－１ アートヴィレッジ明神館 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 株式会社信州東御市振興公社 |
|---|---|
| 所在地 | 長野県東御市和３８７５ |
| ホームページ | http://www.tomi-kosya.com |
| 事業内容 | 公共施設（温泉施設等）・宿泊施設の管理、運営、食堂の運営、地ビールの製造 |
| 会社の特長 | 平成６年７月に設立した第３セクター会社です。東御市の公共施設の管理受託を主体とした業務と、地ビールの製造販売を行っております。 |
