社会保険労務士
成迫社会保険労務士法人長野事務所
📍 勤務地：〒380-0921 長野県長野市大字栗田１５９７番地
🚉 アクセス：ＪＲ長野駅 から 徒歩5分
📝 求人番号：20010-10183561
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成迫社会保険労務士法人長野事務所は、 長野県長野市にある社会保険労務士業務全般の会社です。 現在、社会保険労務士の求人を掲載しています。
社会保険労務士・行政書士・税理士等、専門スタッフをはじめ約１８０名で構成されるグループ会社です。労務・経営・財務などに専門知識を駆使し中小企業の専門病院を目指し活動しています
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
募集要項t
| 事業所名 | 成迫社会保険労務士法人長野事務所 |
|---|---|
| 職種 | 社会保険労務士 |
| 仕事内容 | ＊社会保険労務士業務全般 ・従業員の募集、採用、退職などの雇用に関する相談・指導 ・賃金管理についての相談・指導 ・就業規則・給与規定・退職金規定などの作成・相談・指導 ・人事管理・人事考課など人事にかかわる相談・指導 を行っていただきます。 ※事務手続き業務ではなく、法律相談、労務コンサル業務が主です。 ※グループ会社にて業務をする可能性があります。 成迫会計事務所 長野市七瀬４番地５（変更範囲） |
| 給与・手当 |
月給 210000円 ～ 350000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■固定残業代 なし ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末以外） 毎月 20 日 支払日：固定（月末） |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)8時30分～17時30分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.0日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：125日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 年末年始休暇 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ２ヶ月（延長の場合あり） |
| 対象となる方 |
■年齢 （64歳以下） 定年年齢を上限 ■学歴 不問 ■必要な経験等 あれば尚可 社会保険労務士業務又は企業の総務及び人事業務の経験あれば尚可 ■必要な免許・資格 社会保険労務士試験合格者もしくは勉強中の方も応募可です |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続 3年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：なし 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ＊事前に履歴書・職務経歴書とハローワークの紹介状をお送り下さい。 応募書類到着後７日以内に、書類選考の結果及び面接日時をご連絡します。 初回面接はウェブでも可能です。 【ハローワークからのお知らせ】 求人票は雇用契約書ではありません。 採用に関しては、必ず労働条件通知書の交付を受け、賃金等の条件面を互いに確認してください。（労働基準法第１５条） |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
| 勤務地 |
勤務先：成迫社会保険労務士法人長野事務所
〒380-0921 長野県長野市大字栗田１５９７番地
■アクセス ＪＲ長野駅 から 徒歩5分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
会社情報
| 会社名 | 成迫社会保険労務士法人長野事務所 |
|---|---|
| 所在地 | 長野県長野市大字栗田１５９７番地 |
| 代表者名 | 代表社員 成迫 升敏 |
| 事業内容 | 社会保険労務士業務全般。人事・労務監査、賃金制度、人事評価制度の策定など、中小企業における人事コンサルティング業務。 |
| 会社の特長 | 社会保険労務士・行政書士・税理士等、専門スタッフをはじめ約１８０名で構成されるグループ会社です。労務・経営・財務などに専門知識を駆使し中小企業の専門病院を目指し活動しています。 |
| 法人番号 | 1100005010925 |
| 事業所番号 | 2001-920126-0 |
| ホームページ | https://narusako-roumu.or.jp/ |
| 求人票記載の連絡先 |
担当： 労務事業部 藤澤 （フジサワ） TEL：026-291-4152 FAX：026-226-5702 ※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。 |
ハローワークの応募受付
| 求人番号 | 20010-10183561 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年7月3日 |
| 受理安定所 | 長野公共職業安定所 |
| 雇用区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募可 |
| 産業分類 | 社会保険労務士事務所 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
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