ハッピーホームの求人
Ｗワーク可◎夜勤専属・グループホーム介護スタッフ（能美市）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（小松公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒923-1225 石川県能美市松が岡１丁目１４
募集内容
| 事業所名 |
特定非営利活動法人ハッピーホーム
|
|---|---|
| 職種 | Ｗワーク可◎夜勤専属・グループホーム介護スタッフ |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 認知症の高齢者の方の夜間の見守り、排泄介助や起床介助、朝食の準備・見守りなど夜勤時間帯の介助が主な仕事です。 ・夜間の見守り ・トイレ誘導及び介助 ・起床時の更衣・洗顔・口腔ケアなどの介助 ・朝食の準備・見守り ・食器の片づけ 《業務の変更範囲：変更なし》 ★月６回～ＯＫ ★Ｗワーク可 ★９時間勤務１カウントの短い時間の夜勤です。 ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下 さい。 |
| 年齢 |
（18歳 ～ 64歳） １８歳以上（労基法６１条深夜業務）定年年齢を上限とする |
| 学歴 |
必須 |
| 必要な経験等 |
必須 |
| 必要な免許・資格 |
認知症基礎研修修了者以上 |
| 試用期間 | ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
日給 1307円 ~ 1307円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | ※時間額換算＝日給÷労働時間（９ｈ） ※日給に「残業代」「深夜割増」「処遇手当」が含まれます。 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 毎月10日 支払日：固定（月末以外） 翌月 10 日 |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位） (1)21時30分～7時30分 |
| 時間外労働時間 |
なし ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日・休暇 |
その他 週休二日制：その他 週労働日数については、ご相談下さい。 シフトによる１か月単位の変形労働時間制です。 |
| 加入保険等 |
労災 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：なし 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
◎認知症高齢者の生活をチームで支援します。チームの一員として 一緒に働きませんか？ ◎介護職員処遇改善支援補助金対応済み◎ ★１カウントの夜勤です。 ★ご利用者の夜間の様子を適切に日勤者に報告し連携することも 業務の一部になります。コミュニケーションが取れる方歓迎！ ★認知症にご理解のある方、認知症高齢者とじっくり関わってみた い方、歓迎します。 ※通勤用として、普通自動車運転免許があれば尚可 ※ダブルワーク可（副業可）ですが、毎月１５日から２０日頃までに翌月の勤務可能日の提出ができる方（曜日指定可） ※介護施設での従事経験（夜勤含む）有の方 ※月６回から勤務が可能な方 ※認知症グループホームでの勤務経験があれば尚可 ★自社ホームページのお問合せボタンからのご応募も可 「パート」を選択し、夜勤専属希望とご入力下さい。 |
| 受動喫煙対策 |
対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 小松公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
1人 |
| 選考方法 |
面接（予定2回） |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
その他の応募書類 |
| 選考に関する特記事項 |
一次選考後、ミスマッチを避けるため実際に現場のシフトに 入って戴く研修選考を実施しています（研修日当有）。
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表 里谷 望 |
|---|---|
| 所在地 | 石川県能美市松が岡１丁目１４ |
| ホームページ | http://www.ghhh-h.jp |
| 法人番号 |
9220005002507 |
| 従業員数 |
28人 ／ 就業場所：14人 ／ 女性：10人 ／ パート：6人 |
| 設立年 |
平成15年 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
２００３年から認知症対応型共同生活介護事業の運営を始めま した。金沢と能美に２か所の事業所があります。ご利用者・ご 家族に安心して戴ける相互支援型組織を目指します。 |
| 会社の特長 |
職員全員がそれぞれチームの一員としての責任を果たしながら、 資格や職種の違いにとらわれずに協力し合い、ご利用者のために 職員自身で課題を解決していく文化を育てています。 |
※【求人番号：17020-02462561】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
サイトの更新日：
日本全国 229,350件掲載