ケアマネチームリーダー候補(※オフィス内勤務)403|株式会社うちくるメディカルの求人
| 事業所名 | 株式会社うちくるメディカル |
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| 勤務地 | 〒451-0025 愛知県名古屋市西区上名古屋3-25-28 第7猪村ビルディング2階 うちくる名古屋 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
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| 職種 | ケアマネチームリーダー候補(※オフィス内勤務)403 |
| 仕事内容 | ●チームを支えるケアマネリーダー級の募集 当社はチーム制・分業体制を徹底し、ケアマネ一人に業務や判断が集中しない仕組みを構築しています。 本ポジションでは、プレイヤーとして実務を行いながら、メンバーが安定して業務を行えるよう支える「現場寄りのリーダー役」をお任せします。 ◆具体的なリーダー業務 ・担当メンバーの業務進捗や状況の把握 ・日常的な困りごとへの一次対応、整理 ・対応が必要な事項の上長への共有・連携 個人で抱え込ませないためのチーム運営・仕組みを現場から支える役割です。 【変更の範囲:変更なし】 |
| 給与・手当 |
月給 410000円 ~ 430000円
■通勤手当 実費支給(上限あり) ■定額的に支払われる手当 決算賞与手当 160,000 円~180,000 円 ■固定残業代 なし ■その他の手当等 ★賞与は一時金ではなく毎月、決算賞与手当 として支給します ■給与の締切・支払日 締切日:固定(月末以外) 毎月 20 日 支払日:固定(月末) |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)9時00分~18時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 21.4日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項:あり ■休日・休暇 年間休日数:108日 土日その他 週休二日制:毎 週 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 1か月~3か月 |
| 対象となる方 |
■年齢 (59歳以下) 定年を上限として募集 ■学歴 不問 ■必要な経験等 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済:未加入 ■定年・再雇用制度等 定年制:あり (一律 60歳) 再雇用制度:あり (上限 65歳まで) 勤務延長:なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ・チームメンバーの進捗確認や困りごとへの初期対応を担っていただきます ・判断に迷うケースは上長へ即共有できる体制を整えています ・責任を一人で抱え込ませることはありません ・事務職員の書類サポート体制あり ・メンタル面のタフさ、冷静なコミュニケーション力を歓迎します |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
会社情報
会社名:株式会社うちくるメディカル
所在地:富山県富山市西野新47
代表者名:代表取締役 中野俊一
事業内容:同グループ会社が運営している高齢者施設向けのサポート事業 ・調剤薬局の運営 ・訪問看護事業所の運営 ・居宅介護支援事業所の運営
会社の特長:北陸3県(富山・石川・福井)、東海2県(愛知・岐阜)34施設 の看護業務・ケアマネジメント業務・薬局業務を行っています。 (2026年7月現在) 【女性管理職率 46%】
法人番号:1230001018117
事業所番号:1601-619402-1
ホームページ: https://www.uchikuru-k.co.jp/
担当:採用担当 採用担当者
TEL:0120-116-662
FAX:0586-64-7062
※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。
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