ケアマネチームリーダー候補(※オフィス内勤務)403
うちくるメディカル|愛知県名古屋市西区|正社員
採用人数:1人 受理日: 有効期限:
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募集内容
| 職種 | ケアマネチームリーダー候補(※オフィス内勤務)403 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ●チームを支えるケアマネリーダー級の募集 当社はチーム制・分業体制を徹底し、ケアマネ一人に業務や判断が集中しない仕組みを構築しています。 本ポジションでは、プレイヤーとして実務を行いながら、メンバーが安定して業務を行えるよう支える「現場寄りのリーダー役」をお任せします。 ◆具体的なリーダー業務 ・担当メンバーの業務進捗や状況の把握 ・日常的な困りごとへの一次対応、整理 ・対応が必要な事項の上長への共有・連携 個人で抱え込ませないためのチーム運営・仕組みを現場から支える役割です。 |
| 年齢 | (59歳以下) 定年を上限として募集 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 | 1か月~3か月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
月給 410000円 ~ 430000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
| 定額的に支払われる手当 |
役職手当 80,000 円~80,000 円
決算賞与手当 80,000 円~100,000 円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | ★賞与は一時金ではなく毎月、決算賞与手当 として支給します |
| 月平均労働日数 | 21.4日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日:固定(月末以外) 毎月 20 日 支払日:固定(月末) |
| 時間外労働時間 |
あり
36協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数:108日 土日その他 週休二日制:毎 週 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済:未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制:あり (一律 60歳) 再雇用制度:あり (上限 65歳まで) 勤務延長:なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ・チームメンバーの進捗確認や困りごとへの初期対応を担っていただきます ・判断に迷うケースは上長へ即共有できる体制を整えています ・責任を一人で抱え込ませることはありません ・事務職員の書類サポート体制あり ・メンタル面のタフさ、冷静なコミュニケーション力を歓迎します |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
勤務地
| 所在地 | 〒451-0025 愛知県名古屋市西区上名古屋3-25-28 第7猪村ビルディング2階 うちくる名古屋 |
|---|---|
|
|
|
選考について
| 受理安定所 | 富山公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
その他の応募書類 資格証 |
会社の情報
| 会社名 | 株式会社うちくるメディカル |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 中野俊一 |
| 所在地 | 富山県富山市西野新47 |
| ホームページ | https://www.uchikuru-k.co.jp/ |
| 法人番号 | 1230001018117 |
| 従業員数 | 23人 / 就業場所:2人 / 女性:2人 / パート:0人 |
| 設立年 | 令和元年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 同グループ会社が運営している高齢者施設向けのサポート事業 ・調剤薬局の運営 ・訪問看護事業所の運営 ・居宅介護支援事業所の運営 |
| 会社の特長 | 北陸3県(富山・石川・福井)、東海2県(愛知・岐阜)32施設 の看護業務・ケアマネジメント業務・薬局業務を行っています。 (2026年3月現在) 【女性管理職率 46%】 |
