フロントスタッフ（支配人候補）
ルートインジャパン株式会社（ホテルルートイン富山駅前）｜富山県富山市｜正社員
採用人数：2人 受理日： 有効期限：
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募集内容
| 事業所名 | ルートインジャパン株式会社（ホテルルートイン富山駅前） |
|---|---|
| 職種 | フロントスタッフ（支配人候補） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ・チェックイン業務 ・お客様応対 ・スタッフマネジメント、採用、育成 ・シフト管理 ・売上管理、ホテル全体のキャッシュフローの管理 （クレジット決済や仕入れ額などの計算） ・建物や施設内設備の管理、修繕計画 ・収益の計算、原価の計算 その他月次業務 【変更範囲：会社の定める業務】 |
| 年齢 | （64歳以下） 定年年齢を上限として募集 |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 | ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | あり 転勤範囲 |
労働条件
| 給与 |
月給 310000円 ~ 410000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 固定残業代 | あり |
| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末） 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1年単位） (1)8時00分～17時00分 (2)13時00分～22時00分 (3)22時00分～8時00分 |
| 時間外労働時間 |
あり
３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：112日 その他 週休二日制：その他 公休は月９回 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 3年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり （上限 70歳まで） 勤務延長：なし |
| 入居可能住宅 |
単身用あり
世帯用あり |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | （書類選考） 質問等がない場合、ハローワークの紹介を受けた方は、 事前連絡なく、応募が可能です。 履歴書・（職歴ある方は職務経歴書）及び紹介状を 所在地へ郵送してください。 追って連絡します。 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙（屋外に喫煙所設置） |
勤務地
| 所在地 | 〒930-0002 富山県富山市新富町１丁目３－１７ |
|---|---|
|
|
|
| アクセス | 北陸本線 富山駅 から 徒歩5分 |
選考について
| 受理安定所 | 富山公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 2人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
その他の応募書類 職歴あれば職務経歴書 |
| 選考に関する特記事項 | 選考方法（その他）：パソコンによる適性検査 |
会社の情報
| 代表者名 | 代表取締役社長 永山 泰樹 |
|---|---|
| 所在地 | 富山県富山市新富町１丁目３－１７ |
| ホームページ | http://www.route-inn.co.jp |
| 法人番号 | 9010701012499 |
| 従業員数 | 21,901人 ／ 就業場所：48人 ／ 女性：22人 ／ パート：45人 |
| 設立年 | 昭和52年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 「宿泊タイプ」「観光タイプ」「リゾートタイプ」「スパリゾートタイプ」「シティタイプ」の５つのタイプのホテルを中心とした立地・顧客ニーズにあわせた店舗開発、運営企画事業。 |
| 会社の特長 | ５００施設を目指し国内外に現在３９２施設（開業予定含む）を展開中のルートイングループ。国内最大級の規模を誇り将来的には全都道府県に出店完了予定。ビジネス・観光等幅広く利用頂いている |