ＮＡ＆ＨＲコンサルティング社会保険労務士法人（新潟県燕市）の求人
企画運営・地域課題のリサーチ／地域おこし協力隊
| 事業所名 | ＮＡ＆ＨＲコンサルティング社会保険労務士法人 |
|---|---|
| 勤務地 | 〒959-1286 新潟県燕市小関５７７－１ |
| アクセス | 燕駅 から 車10分 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
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| 職種 | 企画運営・地域課題のリサーチ／地域おこし協力隊 |
| 仕事内容 | 未経験歓迎。企業や地域の未来を支える仕事に挑戦して みませんか？三条市から地域おこし協力隊として任命され、 ＮＡ＆ＨＲコンサルティング社会保険労務士法人の社員として 勤務をしていただきます。 |
| 給与 | 月給 235000円 ～ 250000円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当 | 賞与等は規程に従い別途支給 最大年収３５０万円程度（年齢・経験・能力による） |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末以外） 毎月 15 日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制 8時30分～17時30分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 時間外労働 |
なし 36協定における特別条項：なし |
| 休日・休暇 |
年間休日数：125日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 夏季・冬季休暇、慶弔休暇、子の看護有給休暇、妊娠障害休暇、時間単位有給、入社初日に有給付与 |
| 雇用形態 | 正社員以外 |
| 雇用期間 | 定めあり |
| 試用期間 |
あり ３か月 |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な経験 | 不問 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金制度 | 共済：未加入 |
| 定年 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児施設 | なし |
| 特記事項 | ◆フレックスタイム制 （コアタイム１１時～１４時） 予定に合わせて始業・終業時刻を調整できます |
| 受動喫煙対策 | 社内完全禁煙 |
| 採用人数 | 1人 |
掲載元： ハローワークインターネットサービス 求人番号：15110-05731861
ＮＡ＆ＨＲコンサルティング社会保険労務士法人について
ＮＡ＆ＨＲコンサルティング社会保険労務士法人は、企業理念として「働く者の安全と健康をモットーに社会に還元奉仕する」を掲げています。経営者の悩みの一つ「人」に関することについて、職場環境改善を行い、業績向上のサポートをしています。を事業内容としています。 約６０年前に地域の労災をゼロにしたいという想いで設立しました。現在は労務管理、公的資金活用、両立支援、キャリアコンサル、求人採用支援、人事評価構築、ＳＤＧｓ支援等をしています。
| 事業所名 | ＮＡ＆ＨＲコンサルティング社会保険労務士法人 |
|---|---|
| 所在地 | 新潟県燕市小関５７７－１ |
| 電話番号 | 0256-64-5288 |
| 公式サイト | https://na-consulting-group.jp/ |
| 従業員数 | 企業全体 就業場所 うち女性 うちパート |
| 設立年 | 昭和37年 |
| 法人番号 | 6110005015919 |