この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：15070-03466361）をもとに掲載しています。
募集内容
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 看護小規模多機能型居宅介護事業所における管理業務および介護業務 ・事業所運営に関わる管理業務 （シフト作成、勤怠管理、会議運営など） ・職員の採用、育成などの人事関連業務 ・利用者との契約事務 ・事業所内の環境整備、物品管理 ・その他事業所運営に関する業務 変更範囲：変更なし |
| 年齢 | （59歳以下） 定年６０歳のため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 介護事業所の管理業務 |
| 必要な免許・資格 | 認知症介護実践者研修、認知症対応型サービス管理者研修 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | あり 転勤範囲 |
労働条件
| 給与 |
月給 302500円 ~ 332500円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当 | 処遇改善手当 32,500 円～32,500 円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 資格手当 １０，０００円 扶養手当 ６，０００円～１０，０００円 （扶養の子１名 ６，０００円、２名以上１０，０００ 円） |
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末） 毎月15日 支払日：固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 時間外労働時間 |
あり
３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：105日 土日 週休二日制：毎 週 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | 制服・作業服：有（ポロシャツ支給） 業務上車を使用する機会：有（社用車有） トライアル雇用利用：無 必要な免許資格：認知症介護実践者研修、認知症対応型サービス管理者研修あれば尚可 ※応募希望の方はハローワークから紹介状の交付を受けてください |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地
| 所在地 | 〒950-1213 新潟県新潟市南区能登２－６－３９ 看護小規模多機能ホーム 第二白根能登の里 |
|---|---|
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選考について
| 受理安定所 | 新津公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） |
会社の情報
| 会社名 | 株式会社柔恵会 |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 外川 朗 |
| 所在地 | 新潟県新潟市南区能登２－６－４２ |
| 法人番号 | 3110001029446 |
| 従業員数 | 40人 ／ 就業場所：23人 ／ 女性：21人 ／ パート：13人 |
| 設立年 | 平成25年 |
| 資本金 | 100万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 小規模多機能型居宅介護施設で介護が必要となった高齢者が住み慣れた地域での生活が継続することが出来るように、通い・泊まり・訪問を組み合わせて提供する介護サービスです。 |
| 会社の特長 | 地域密着型の施設として住み慣れた地域で生活してもらえるように願い支援し、馴染みの介護者による温かみのある介護サービスを提供します。 |